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[多选题]

资源配置主要是指配置()资源。

A.组织结构

B.体制机制

C.战略资源

D.核心产品

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第1题
领导组织活动中的配置资源主要是指物质利益的分配()

领导组织活动中的配置资源主要是指物质利益的分配()

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第2题
人力资源配置计划的内容主要是对人力资源整体结构的配置。()
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第3题
从经济的观点看,资源配置问题说明的是 ()

A.人们的需要是多方面无止境的

B.资源的供给是有限的

C. 一种资源有许多种可供选择的用途

D. 一种资源总有一种利用效果最好的用途

E. 只能用价格配置

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第4题
资源配置的目的是为战略实施提供()的精准配置。

A.体制机制

B.关键资源

C.战略定位

D.组织结构

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第5题
在市场经济条件下资源配置和再配置的实现,主要是通过()

A.指令性计划的贯彻实施

B.价格信号变动的引导

C.企业内部安排

D.企业间的实物交换

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第6题
资源配置的市场机制是指市场经济体制中,通过()信号的导向作用以及资源产权的转让实现市场经济主体之间相互利益的调整进而达到配置资源。

A.需求

B.供给

C.价格

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第7题
()是指企业过去和目前资源和技能配置的水平和模式。

A.经营范围

B.资源配置

C.竞争优势

D.协同作用

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第8题
资源配置可由市场完成,即由市场价格机制来配置资源,之所以会产生企业组织,根据科斯教授的观点,是
因为市场在配置资源时有()的存在。(西安交大2008年研)

A.监督费用

B.履约费用

C.交易费用

D.管理费用

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第9题
政策终结在组织方面的障碍主要是由于()

A.组织寻求生存发展

B.经费条件紧缺

C.资源配置不合理

D.社会方面的抵抗

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第10题
市场失灵是指( )。

A.市场机制没能使社会资源的分配达到最有效率的状态

B.价格机制不能起到有效配置资源的作用

C.根据价格所作的决策使资源配置发生扭曲

D.以上都是

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第11题
在人类社会发展过程中,他们一直在劳动追求使有限的资源最大限度地满足自己生存和发展的需要,在现代商品经济条件下,资源配置主要是依靠()实现的。

A.市场的调节作用

B.国家的宏观调控

C.政府的计划

D.生产力发展水平

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