首页 > 行政管理> 管理学

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

旅游企业员工心理健康的标准包括()

A.正确评价自己

B. 人格发展平衡，行为合理

C. 适应性强

D. 人际关系好

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“旅游企业员工心理健康的标准包括（)A. 正确评价自己B. 人…”相关的问题

第1题

旅游企业员工心理健康的一般标准应包括()

A.对自己有一个正确的评价

B. 人格平衡发展

C. 适应能力强

D. 人际关系良好

点击查看答案

第2题

旅游企业员工心理健康的主要表现是()

A.对自己有一个正确的评价

B. 人格的各方面平衡发展

C. 适应能力较强

D. 人际关系良好

点击查看答案

第3题

在顾客与旅游企业的接触中，影响顾客满意度的因素包括()

A.旅游企业一线员工

B. 顾客自身

C. 其他顾客

D. 旅游服务场所

点击查看答案

第4题

对于旅游企业而言，进行员工授权的成本包括()

A.劳动力成本提高

B. 培训成本增加

C. 服务缺乏一致性

D. 员工可能作出错误的决定

点击查看答案

第5题

旅游市场细分的常用标准包括（)。

A.旅游资源类型

B.旅游消费者的人口统计因素

C.旅游消费者的旅游目的

D.旅游企业的目标

点击查看答案

第6题

世界旅游组织对国际标准提出的要求包括（)。

A.建议使用饭店划分体系时应具有灵活性

B.敦促必须邀请国际饭店和消费者协会参与标准的制定工作

C.国际协调保证机制应与出于商业目的独立开展饭店划分的国际性私立协会和企业进行磋商

D.以上都是

点击查看答案

第7题

劳动定员的作用包括()。(2006年5月二级真题)

A.有利于企业加强管理

B.是劳动工资计划的基础

C.是企业用人的科学标准

D.有利于提高员工队伍的素质

E.有利于组织分配

点击查看答案

第8题

旅游企业员工的工作积极性与旅游企业内部的人际关系状况无关。（)

旅游企业员工的工作积极性与旅游企业内部的人际关系状况无关。()

点击查看答案

第9题

新员工引导教育的内容不同，有的简单，有的复杂。概括起来，新员工引导教育包括的内容有（)。

A.企业的概况、工作环境和条件、规章制度和各种政策

B.企业文化、企业的精神

C.组织结构、员工的岗位职责

D.工作程序和要求、技能标准

点击查看答案

第10题

1999年，世界卫生组织提出健康的标准，包括身体健康和心理健康两方面：身体健康可总结为“五快”，心理健康可总结为“三好”，其中“三好”是指？（)

A.个性好

B.睡眠好

C.处事能力好

D.人际关系好

E.精神好

点击查看答案

第11题

旅游企业营销活动是针对消费者的，不需要针对员工进行营销。（)

旅游企业营销活动是针对消费者的，不需要针对员工进行营销。()

点击查看答案

湖南拓肯信息安全技术有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备19012461号-1 湘公安备案43019002002173号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）