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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

医疗纠纷的分类错误的是（)。

A.医疗事故属于医疗过失纠纷

B.医疗意外属于医疗一般差错

C.医疗并发症不属于医疗差错

D.医疗事故分为责任事故和技术事故

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第1题

职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人”。()

职位分类是以“事”为中心，品味分类是以“人”。（)

A.错误

B.正确

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第2题

三级以上医院药事管理与药物治疗学委员会委员由具有高级技术职务任职资格的药学、临床医学、护理和医院感染管理、医疗行政管理等人员组成。()

三级以上医院药事管理与药物治疗学委员会委员由具有高级技术职务任职资格的药学、临床医学、护理和医院感染管理、医疗行政管理等人员组成。（)

A.正确

B.错误

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第3题

灾害伤病员分类使那些能从现场处理中获得最大医疗效果的伤病员得到优先处理，而不是首先处理那些最严重的伤病员。()

灾害伤病员分类使那些能从现场处理中获得最大医疗效果的伤病员得到优先处理，而不是首先处理那些最严重的伤病员。（)

A.正确

B.错误

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第4题

以下对品位分类描述错误的是()。

A.官位和等级职位可以分离

B.品位分类是以“事”为中心的分类体系

C.品位分类强调人员的综合管理能力

D.分类和分等相互交织

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第5题

造成病人严重残废或严重功能障碍的医疗事故，属于：（)

A.医疗过失纠纷

B.医疗纠纷

C.二级医疗事故

D.三级医疗事故

E.一级医疗事故

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第6题

一门以患者为对象，研究安全、有效、合理的使用药品，提高医疗质量，促进患者健康的学科是A.医院药事

一门以患者为对象，研究安全、有效、合理的使用药品，提高医疗质量，促进患者健康的学科是

A.医院药事管理

B.处方

C.调剂

D.协定处方

E.临床药学

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第7题

“事父母”中的“事”是动词。()

“事父母”中的“事”是动词。（)

A.错误

B.正确

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第8题

培训是人力资源部门的事。()

培训是人力资源部门的事。（)

A.正确

B.错误

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第9题

领导是正确做事，管理是做正确的事。()

领导是正确做事，管理是做正确的事。（)

A.正确

B.错误

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第10题

大学生到基层一线工作是一件丢脸的事。（)

A.正确

B.错误

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第11题

制定人力资源计划是企业人力资源部的事。()

制定人力资源计划是企业人力资源部的事。（)

A.正确

B.错误

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