A.参加科室组织的竞聘并获得聘书者方可上岗
B.能够按带教老师的聘任标准选择带教老师,定期进行带教老师的培训
C.随机检查学生笔记并提问,以便了解实习护生的学习情况
D.定期征求带教老师、实习学生双向反馈意见,发现并及时解决问题,要做好记录工作
E.加强实习护生劳动纪律的管理,发现学生迟到、早退、旷工等现象按护生请假制度中的相关规定进行处理,及时上报护理部
A.由带教老师对护生管床情况进行检查,护理措施落实情况
B.改进的措施是否到达到目标
C.召开实习护士座谈会表扬和鼓励优秀的实习护士, 对她们的缺点和不足给予耐心教育
D.对护生提出的问题、意见和建议
A.在上级护士指导下负责二级、三级护理的患者
B.按照护理工作流程、标准、技术规范完成患者基础护理和一般专科护理
C.承担轻患者的护理,包括评估患者、实施护理措施和评价护理效果
D.参与重症患者护理配合
E.参与护生的临床带教工作
A.实习期间不放寒暑假,节假日休息与带教老师同步
B.实习期间不得随意请假,病、事假,必须先办理请假手续,经护理部和学校双方同时批准盖章后方为有效
C.实习护生请病假须持任意门诊诊断书及学校出具的加盖学校教务处公章的请假单
D.实习护生参加研究生考试、自学本科考试等科室不予照顾,遇有考试与实习班次冲突时,需持带有学校公章的正规假单及准考证一式两份,提前到护理部进行请假手续
E.实习期间累计请假天数不超7天,超假者实习结束不做实习鉴定
A.abcdf
B.bcdef
C.abcde
D.abcef
E.abcdef