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[单选题]
战略控制方法中,()是将组织的战略落实为可操作的衡量指标和目标值的一种新型绩效评价方法。
A.平衡计分卡法
B.杜邦分析法
C.利润计划轮盘
D.模拟模型法
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A.平衡计分卡法
B.杜邦分析法
C.利润计划轮盘
D.模拟模型法
A.前提控制
B.执行控制
C.反馈控制
D.战略监视
A.战略信息系统规划(SISP)
B.企业系统规划法(BSP)
C.战略目标集转化法(SST)
D.关键成功因素法(CSF)
A.计划、组织、协调和控制
B.实施、执行、运作和评估
C.将一定的政策或目的具体化,变成可掌握、可衡量、可操作的东西
D.考虑有关的公共政策、公共事业管理战略
A、涉及各业务单位的主管以及辅助人员
B、是企业最高层次的战略
C、首先要阐明企业组织的根本性质与存在理由
D、主要任务是将公司战略所包括的企业目标、发展方向和措施具体化,形成本业务单位具体的竞争与经营战略
E、要针对不断变化的外部环境,在各自的经营领域中有效竞争