首页 > 其他> 其他
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

对权威过度依赖的追随者属于哪种类型()。

A.疏离者

B.愚忠者

C.实用者

D.被动者

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“对权威过度依赖的追随者属于哪种类型()。”相关的问题
第1题
对权威过度依赖的追随者属于哪种类型()。

A.疏离者

B.愚忠者

C.实用者

D.被动者

点击查看答案
第2题
如果追随者之间存在激烈竞争,这时候他们对领导者的依赖程度会降低。()
如果追随者之间存在激烈竞争,这时候他们对领导者的依赖程度会降低。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第3题
人们对领导者的职权没有一种合法化的认可,所以领导者只能应用强制手段去支配下属,其结果必然是消极的、被动的,被领导者只能被动服从,这指的是哪种权威类型()。

A.积极职位权威

B.消极职位权威

C.人格权威

D.魅力权威

点击查看答案
第4题
追随者的对抗权主要来自()

A.领导者必须依赖追随者

B.追随者不满领导者

C.追随者工作满意度不高

D.追随者出勤率下降

点击查看答案
第5题
有的学生平时易受暗示,屈从于权威,按照他人的意见办事,不善于应对紧急情况。这类学生的认知风格类型属于场依存型占优势。()
有的学生平时易受暗示,屈从于权威,按照他人的意见办事,不善于应对紧急情况。这类学生的认知风格类型属于场依存型占优势。()

A.对

B.错

点击查看答案
第6题
属于A计分法破产征兆因素的是()。

A.晚期迹象:债权人扬言要诉讼

B.企业过度发展

C.过度依赖大项目

D.没有成本控制系统

点击查看答案
第7题
对下属过于冷漠或处事不公(偏见或袒护),下属担心领导误解或同事猜忌而对领导敬而远之,该种上下级关系类型属于()。

A.目标一致型

B.工作将就型

C.公事公办型

D.绝对权威型

E.离心离德型

点击查看答案
第8题
下列哪种类型的父母会对子女采取“听之任之”的态度()

A.权威型的父母

B.宽容型的父母

C.专制型的父母

D.混合型的父母

点击查看答案
第9题
青春期学生与父母之间的关系表现为( )。

A.父母是权威

B.发现父母有很多优点

C.对父母不尊敬

D.看到父母也有很多缺点,对父母的依赖减少

点击查看答案
第10题
通过树立权威,对下级控制,迫使下属绝对服从,下级唯上是从,该种上下级关系类型属于()。

A.目标一致型

B.工作将就型

C.公事公办型

D.绝对权威型

E.离心离德型

点击查看答案
第11题
过度的在职消费是下列哪种代理矛盾的表现?()

A.股东与债权人

B.股东与经理人

C.不同类型的股东

D.不同类型的债权人

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改