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[主观题]

问卷法是运用问卷向各个被调查人了解情况的一种方法。问卷法有以下特点:标准化;匿名性;间接性。(

问卷法是运用问卷向各个被调查人了解情况的一种方法。问卷法有以下特点:标准化;匿名性;间接性。()

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第1题
运用统一的有问有答的资料搜集工具向各个被调查者了解情况与意见的方法,称之为()

A、观察法

B、测验法

C、问卷法

D、访谈法

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第2题
()是调查者运用统一设计的问卷向被选取的调查对象了解情况或征询意见的调查方法。

A.文献法

B.访谈法

C.观察法

D.问卷法

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第3题
问卷法是调查者运用统一设计的问卷向被调查者了解情况或征询意见的方法。()

问卷法是调查者运用统一设计的问卷向被调查者了解情况或征询意见的方法。()

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第4题
调查法包括:()

A.面对面的谈话,以口头信息沟通的途径直接了解他人的心理状态和行为特征的方法

B.给被调查者打电话了解有关情况

C.运用问卷量表,让被研究者根据个人情况,自行选择答案的研究方法

D.有目的地在严格控制的环境中或创设一定条件的环境诱发被研究者产生某种行为特征,从而进行针对性研究的方法

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第5题
()是指调查者通过统一设计的问卷向被调查者了解情况、征询意见的一种资料收集方法。

A、文献法

B、观察法

C、问卷法

D、访谈法

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第6题
()是由职务专家向一些对某职务各方面情况比较了解的人员进行调查,来获得工作信息,从而达到分析目的的方法。

A.德尔菲法

B.问卷法

C.访谈法

D.工作日志法

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第7题
问卷法只能了解到生动、具体的社会情况。()
问卷法只能了解到生动、具体的社会情况。()

A.错误

B.正确

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第8题
运用匿名的方式向专家函询对有关问题的意见的方法,称之为 。

A.调查法

B.问卷法

C.比较法

D.特尔斐法

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第9题
问卷调查的第一步是根据职位分析的目的与用途,设计个性化的调查问卷。主要应考虑的内容包括()

A.提问要准确

B.问卷表格设计要精练

C.语言通俗易懂,问题不能模棱两可

D.问卷表前面要有导语

E.问题排列应有逻辑,能够引起被调查人兴趣的问题放在前面

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第10题
通过与被试会晤,采取一对一的方式向被试提出问题并进行记录的方法是

A.测验法

B. 观察法

C. 访谈法

D. 问卷法

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第11题
以调查方式去访问有关人员,了解情况,从而收集评价信息的方法叫做()

A、观察法

B、测量法

C、调查访问

D、问卷法

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