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[单选题]

保持全勤的前提是()

A.迟到不超过2次,病假不超过1天,无事假无旷工

B.迟到不超过2次,病假不超过2天,无事假无旷工

C.连休不超过3天,迟到不超过2次,病假不超过2天,无事假无旷工

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C、连休不超过3天,迟到不超过2次,病假不超过2天,无事假无旷工

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第1题
迟到超过几次,则扣除满勤奖()

A.1次

B.2次

C.3次

D.4次

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第2题
关于边际收益递减规律发生作用的前提条件下列说法正确的有()。

A.生产要素投入量的比例是可变的

B.以技术水平保持不变为前提

C.所增加的生产要素具有同样的效率

D.边际收益递减是在投入的可变生产要素超过一定数量以后才会出现

E.只有在大企业才会适用,小企业不适用

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第3题
对于人事考勤标准,以下正确的是()

A.迟到:规定上班时间后20分钟内打卡

B.早退:规定下班时间前20分钟内打卡

C.迟到、早退,每2次口头警告1次

D.忘打上下班卡者,每3次口头警告1次

E.当月(自然月)累计迟到、早退6次以上者不享受当月各项团队奖金

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第4题
员工有下列情形之一,经查证属实或有具体事证,给予大过-次处罚,适用范围包括()

A.一个月内迟到/早退/漏打卡素计达10次者(不含2次免签卡)

B.一天累计不在岗时间达3小时者

C.连续旷工1≤X<3天,或近12个月内累计旷工2天≤X<5天

D.迟到或早退后,故意不打卡,第3次给予大过一次处罚(从员工入职之日起开始计算)

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第5题
计算理论迟到时间的前提是把钻头直径当成井眼直径,并把井眼理解为简单的圆筒。()

计算理论迟到时间的前提是把钻头直径当成井眼直径,并把井眼理解为简单的圆筒。()

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第6题
每月累计迟到超过10分钟,每次迟到扣款多少()

A.不扣款

B.当月工资的1%

C.当天工资的1%

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第7题
药物无毒的前提是药量不超过常规用量。()
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第8题
留置权产生的前提是()A债务已届清偿期B不按合同的约定给付应付款项超过宽限期C当事人之间存在

留置权产生的前提是()

A债务已届清偿期

B不按合同的约定给付应付款项超过宽限期

C当事人之间存在合同

D法律有相关规定

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第9题
Windows可以对文件和文件夹进行加密,前提是()

A.使用NTFS文件系统

B. 使用最新的Windows系统

C. Windows的用户数不超过5个

D. 硬盘必须足够大

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第10题
假定小明月薪2600元/月,7月应出勤27天。小明7月1日—7月30日共迟到3次,总迟到时长钟。上班缺卡1次,下班缺卡2次。7月薪资小明考勤扣款金额130元。请问考勤扣款的金额核算正确吗()
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第11题
两个月内累积迟到、早退()以上的,解除劳动关系

A.2次

B.4次

C.6次

D.8次

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