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第1题
甲教授完成一本学术专著，现有以下人员主张自己也是该书的作者。其中谁的理由符合《著作权法》的规定？()
A.乙主任：“我曾经为这个课题申请经费进行了组织协调，并主持过这个课题的研讨会”
B.丙研究生：“我曾经为甲教授的这项研究查找资料，还帮他抄写过一部分手稿”
C.丁讲师：“我曾经撰写过该书的两章，尽管甲教授后来对这两章作了较大的修改，但基本保持了原稿的结构和内容”
D.戊教授：“甲教授在研究这个课题时，曾多次与我讨论有关的学术问题，我提出的一些意见已被他采纳”
第2题
桐城派姚鼐的观点有（）
A.他论文强调义理、考证、文章三者兼备
B.主张用乾嘉学派的考据功夫为义理和辞章服务
C.姚鼐的文章比较重视形象
D.提出用八要来将义理、考证、文章三者的融合落到实处
第4题
Esperanto是由波兰医生柴门霍夫创造的，1887年柴把这个国际语方案公之于世时用ES--作笔名，本义为“希望者”，即希望人类有一种共同的语言，互相理解，进入“世界大同”，后来人们就把这种语言叫做ES--，汉语称“世界语”。()
Esperanto是由波兰医生柴门霍夫创造的，1887年柴把这个国际语方案公之于世时用ES--作笔名，本义为“希望者”，即希望人类有一种共同的语言，互相理解，进入“世界大同”，后来人们就把这种语言叫做ES--，汉语称“世界语”。（)
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A.错误
B.正确
第7题
柳永词对词体开拓的贡献有()
A.大力提倡慢词，改变小令一统天下的局面，使慢词与小令平分秋色;
B.变雅为俗，运用通俗的语言表达市民化的生活情调;
C.创造性的运用了白描和铺叙的手法;
D.是创用词调最多的词人。
第8题
哪一种是管理科学学派的观点：()
A.把组织看作是开放的理性模式，把组织管理归结为简单明了的、用数量表示的工作目标和工作成果，提出组织结构和管理方式要服从总体战略目标
B.把组织看作为一个开放的社会性的模式。强调组织的生存价值、社会作用和性格特征，强调人是企业组织的中心
C.经理人员的关键作用是通过组织内部的各种非正式的组织，形成企业的指导思想和价值观
D.把人看作只有经济需要，而没有动态地从不断满足人的心理和社会需求方面来研究人的行为
