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[主观题]

组织沟通中间环节过多,可能会导致领导的要求传达到基层就改变原意的情况,这是组织结构障碍一种

表现。()

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更多“组织沟通中间环节过多,可能会导致领导的要求传达到基层就改变原…”相关的问题
第1题
以下哪些原因可能会导致旅游公共关系危机的发生?()

A.产品质量问题

B.组织疏于沟通

C.自然环境突变

D.公众误解

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第2题
大众传播并不是直接“流”向一般受众,而是要经过()的一个中间环节

A.中介组织

B.权威媒体

C.意见领袖

D.领导人物

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第3题
大众传播并不是直接“流”向一般受众,而是要经过()的一个中间环节

A.领导人物

B.权威媒体

C.意见领袖

D.中介组织

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第4题
是创新工作必须要有的组织保障。A.树立紧迫感B.构建愿景规划C.建立强有力领导联盟D.沟通创

是创新工作必须要有的组织保障。

A.树立紧迫感

B.构建愿景规划

C.建立强有力领导联盟

D.沟通创新愿景

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第5题
沟通如果超出一定犯人范围,可能会导致过度沟通,从而成为潜在的冲突。()
沟通如果超出一定犯人范围,可能会导致过度沟通,从而成为潜在的冲突。()

A.正确

B.错误

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第6题
研究领导的专家举出如下几个领导者失败的原因:骄傲自大、冷漠、偏执、冲动、人际交往意识淡薄、过于追
求完美、浮躁、好与人争论和过于谨慎等等。为什么你认为这些因素可能会导致领导的失败呢?领导可以做什么事情以避免这些因素?

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第7题
上题的做法可能会导致以下结果,除了( )。

A.没有按时为供应商付款,所以采购员很可能需要把大量的时间花费在催货上

B.使用过多的、会增加管理方面工作量的短期订单,而没有花时间去做长期订货安排

C.提供最低价的原料的供应商减少,使企业成本增加

D.采购员浪费很多时间在日常订货工作上,没有在必要的时候使用计算机来对供应进行计划

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第8题
以下哪些组织内部原因可能会导致旅游公共关系危机的发生()

A.产品质量问题

B.领导者管理理念不正确

C.法制观念淡薄

D.组织管理缺乏规范

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第9题
领导的作用有()。

A.组织、领导

B.控制、计划

C.指挥、激励

D.协调、沟通

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第10题
有效领导的客观需要是领导者要学会授权使自己从过多的事务困扰中解脱出来而集中重大事务中。()
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第11题
矩阵式组织结构的特点是()。
矩阵式组织结构的特点是()。

A.沟通迅速、双重领导、组织结构不稳定

B.沟通迅速、便于领导、组织结构稳定

C.横向联系、便于领导、组织结构稳定

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