首页 > 行政管理> 人事行政学
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

国家公务员的考核(名词解释)

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“国家公务员的考核(名词解释)”相关的问题
第1题
国家公务员的调配(名词解释)

点击查看答案
第2题
国家公务员的福利(名词解释)

点击查看答案
第3题
国家公务员的辞职(名词解释)

点击查看答案
第4题
国家公务员的培训(名词解释)

点击查看答案
第5题
国家公务员的任用(名词解释)

点击查看答案
第6题
撤职的法律依据是()。A.《国家公务员暂行条例》B.《国家公务员职务任免暂行规定》C.《国家公务员考核

撤职的法律依据是()。

A.《国家公务员暂行条例》

B.《国家公务员职务任免暂行规定》

C.《国家公务员考核暂行规定》

D.《国家公务员职务升降暂行规定》

点击查看答案
第7题
国家公务员年度考核的归宿点是()

A、平时考核

B、年度考核结果

C、行政奖励

D、行政处分

点击查看答案
第8题
使国家公务员掌握新理论、新技术、新观念、新信息、更新知识,改变思维方式和行为方式的最好途径是()

A、国家公务员考核

B、国家公务员培训

C、国家公务员处分

D、国家公务员奖励

点击查看答案
第9题
国家公务员考核分为年度考核和()

A、半年考核

B、季度考核

C、周度考核

D、平时考核

点击查看答案
第10题
为晋升国家公务员职务进行的评价是指()

A、平时考核

B、年度考核

C、录用考核

D、晋升考核

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改