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[单选题]

县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为()。

A.有权检举

B.有权控告

C.有权制止并责令改正

D.有权提出意见

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C、有权制止并责令改正

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第1题
工伤保险基金的管理机构是()。

A.省级以上人民政府劳动行政部门

B.市级人民政府

C.县级以上各级人民政府劳动行政部门

D.乡镇人民政府

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第2题
县级以上()负责对辖区内托幼机构卫生保健工作进行业务指导。

A.各级人民政府

B.卫生行政部门

C.妇幼保健机构

D.教育行政部门

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第3题
各级卫生行政部门是医疗卫生事业的主管部门,献血工作是医疗卫生事业的一项重要组成部分。各级卫生行政部门对献血工作应负的责任是()

A.省级以上各级人民政府卫生行政部门监督管理献血工作。

B.地(市)级以上各级人民政府卫生行政部门监督管理献血工作。

C.县级以上各级人民政府卫生行政部门监督管理献血工作。

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第4题
县级以上各级人民政府教育行政部门协助卫生行政部门检查指导托幼机构的卫生保健工作。()

县级以上各级人民政府教育行政部门协助卫生行政部门检查指导托幼机构的卫生保健工作。()

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第5题
劳动监察,是指县级以上各级人民政府劳动行政主管部门依法在自己的职权范围内进入用人单位,并对其执行劳动法律、法规的情况进行监督检查和制止违反劳动法律、法规的行为,并责令改正的一种行政执法活动。()
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第6题
根据《劳动法》规定,()以上的各级人民政府的劳动行政主管部门都应设立劳动监察机构。

A.县级

B.市级

C.省级

D.乡级

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第7题
()级以上各级人民政府劳动保障行政部门监督机构具体承办社会保险基金举报受理和办理工作。

A.省

B.设区的市

C.县

D.镇

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第8题
《浙江省职工基本养老保险条例》规定县级以上劳动保障行政部门履行()职责。

A.拟定基本养老保险事业发展规划

B.拟订基本养老保险基金预算、决算草案

C.指导社会保险经办机构开展基本养老保险业务

D.对基本养老保险基金的使用依法进行监督检查

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第9题
《传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》规定,国家建立传染病和突发事件监测、预警系统。_______ 以上各级人民政府、卫生行政部门应当指定机构负责开展突发事件的日常监测,并确保监测、预警的正常运行:C

A.省级

B.市级

C.县级

D.乡级

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第10题
参保人员经()以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动,且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的,不受建立临时基本养老保险缴费账户对年龄规定限制,应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。

A.省级

B.县级

C.市级

D.乡镇级

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第11题
()为处理举报的机关。A县级以上人民政府B县级以上人民政府特设部门C县级以上人民政府劳动行政

()为处理举报的机关。

A县级以上人民政府

B县级以上人民政府特设部门

C县级以上人民政府劳动行政部门

D县级以上人民政府劳动行政部门下属特设办

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