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[主观题]

管理者因其在组织层级中的职位而拥有的权力被称为:A.法定权力B.奖赏权力C.强制权力D.参照权力

管理者因其在组织层级中的职位而拥有的权力被称为:

A.法定权力

B.奖赏权力

C.强制权力

D.参照权力

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第1题
由于占据组织中的职位而拥有的权力是()。

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第2题
在大的组织中,即使是在同样的职位上,拥有的权力也会更大( )。
在大的组织中,即使是在同样的职位上,拥有的权力也会更大()。

在大的组织中,即使是在同样的职位上,拥有的权力也会更大()。

A、正确

B、错误

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第3题
由于下属对管理者的尊重而拥有的权力被称为:A.法定权力B.参照权力C.强制权力D.奖赏权力

由于下属对管理者的尊重而拥有的权力被称为:

A.法定权力

B.参照权力

C.强制权力

D.奖赏权力

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第4题
职业生涯路径是指一系列的工作职位,它包括员工在组织中晋升所需要从事的相似工作和拥有的相关技能。()
职业生涯路径是指一系列的工作职位,它包括员工在组织中晋升所需要从事的相似工作和拥有的相关技能。()

A、错误

B、正确

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第5题
职业生涯路径是指一系列的工作职位,它包括员工在组织中晋升所需要从事的相似工作和拥有的相关技能。()
职业生涯路径是指一系列的工作职位,它包括员工在组织中晋升所需要从事的相似工作和拥有的相关技能。()

A.正确

B.错误

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第6题
指挥的基础是()

A.管理者的素质

B. 管理者的职务

C. 管理者拥有的权力

D. 管理的行为方式

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第7题
()是指某项职位或某部门所拥有的包括作出决策、发布命令等的权力,也就是通常所说的指挥权。

A.直线职权

B.职能职权

C.参谋职权

D.顾问职权

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第8题
不论是在企业还是在政府机构,秘书一般都是帮助高层管理者进行工作,他们在组织的职权等级链上的职位是很低的,但是人们常常感到秘书的权力很大。那么,秘书拥有的是什么权力()。

A.没有任何权力,只是比一般人更有计划接近领导

B.强制权力

C.合法权利

D.个人影响权力

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第9题
集分权适度涉及的是在组织中管理者的权力分配的问题。而权力的分配又有如一条线段的两个端点般,区分为集权和分权。()
集分权适度涉及的是在组织中管理者的权力分配的问题。而权力的分配又有如一条线段的两个端点般,区分为集权和分权。()

A.正确

B.错误

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第10题
下列财产中,属于破产财产的是( )。

A.债务人作为开办人因其注册资金投入不足而应当补足的部分

B.特定物买卖中,尚未转移占有但相对人已完全支付对价的特定物

C.存在法定优先权的财产

D.破产企业内的社团的经费及其拥有的财产

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第11题
集权化是组织中的决策权集中于一点的程度。这个概念只包括正式职权,也就是说,某个职位的固有的权力。()
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