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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

下列属于隐蔽性故障的现象有()

A.工作状况异常

B.仪表指示异常

C.工作温度异常

D.检测参数异常

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第1题
下列现象中属于工作家庭冲突后果的有()。

A.身心疾病

B.缺勤

C.离职

D.工作满意度降低

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第2题
国际服务贸易的主要特点有()。

A.服务贸易属于无形贸易

B.服务具有不可储存的特性

C.服务贸易市场高度垄断

D.贸易保护方式更具刚性和隐蔽性

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第3题
下列关于定性评价的表述错误的是()

A、运用测量、统计、模糊数学、数字描述等方法进行评价都属于定性评价。

B、园长对教师的工作进行检查后,写出简短评语,这种评定法是定性评价。

C、现代教育评价主张采用定量与定性相结合,这样能更为合理地把握教育有关现象的价值。

D、系统分析法和逻辑分析法属于定性评价。

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第4题
下列现象属于量变引起质变的有()。

A.生产力的增长引起生产关系的变革

B.物体由于量的不同而区分不同的体积

C.在一定温度下鸡蛋孵出小鸡

D.由变异的积累引起旧物种到新物种的变化

E.同样的元素由于结构不同而形成不同的事物

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第5题
下列属于员工向水平发展的模式的有()。

A.工作扩大化

B.晋级加薪

C.工作丰富化

D.工作轮换

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第6题
下列因素中属于保健因素的有()。

A.工作条件

B.工作本身

C.地位和安全保障

D.同事关系

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第7题
下列选项属于交际型公关的有【 】

A.消费培训

B.慈善活动

C.问卷调查

D.工作餐会

E.专访

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第8题
下列选项属于交际型公关的有【 】

A.消费培训

B.慈善活动

C.问卷调查

D.工作餐会

E.专访

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第9题
幼儿园基本生活活动的教育具有的特点是()。

A.教育的隐蔽性

B.长时效性

C.教育的有组织性

D.以游戏为主

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第10题
在下列选项中,属于在中期职业生涯阶段所面临的问题有()

A.出现职业生涯平台期

B. 工作家庭冲突

C. 面临退休

D. 组织社会化问题

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第11题
根据赫茨伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有()。

A.工作本身的特点

B.责任感

C.提升和发展

D.工作的物理条件

E.上司的赏识

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