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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

注意和谐与合作是中华文化的又一基本精神,对此我们可从管理智慧的角度进行如下何种阐释()。

A.关于人和自然的和谐

B.关于人和社会的和谐

C.关于人和人的和谐

D.关于个自身的和谐

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第1题
有关服务组织文化的说法正确的有()。

A.是服务组织在对顾客服务过程中,基于服务技术所形成的服务理念、职业观念等服务价值取向的总和

B.这表现在组织内部关系上,是在组织内部形成一种团结和谐的气氛而表现在外部关系上,则是组织应尽可能为顾客提供力所能及的服务,提倡真诚的服务精神

C.它包括服务的标准、理念、宗旨及效果的统一,并以此培育形成全体员工共同遵循的最高目标、价值标准、基本信念以及行为规范

D.它不仅是一种经济文化、管理文化、组织文化,更是一种关系文化

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第2题
组织的无形要素主要包括()。

A.共同目标

B.人际关系

C.工作主动性与积极性

D.合作精神

E.组织的确良沟通网络型式

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第3题
与角色扮演相比,案例研究法的优点在于

A.能够培养团队合作精神

B. 能够集思广益

C. 具有较强的行为性

D. 适合于矫正行为

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第4题
日本企业的文化特点包括()。

A.重视人与人之间的微妙关系

B.提倡人生价值在于工作

C.集体意识与合作精神

D.论资排辈

E.提倡员工与组织的命运共同体

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第5题
健康是基本人权,健康与人类尊严息息相关,每一个幼小生命更应得到尊重和博爱,这体现了幼儿健康的何种观念()

A.幼儿健康系统观

B.幼儿健康持续观

C.幼儿健康和谐观

D.幼儿健康平等观

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第6题
根据文章内容,合作的目标是通过置他人的需求和关心高于自己来维持和谐的关系。()

根据文章内容,合作的目标是通过置他人的需求和关心高于自己来维持和谐的关系。()

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第7题
比较链式与全通道式两种信息沟通网络的各自特点,可以得出以下结论()。

A.链式网络采取一对一的信息传递方式,传递过程中不易出现失真情况

B.全通道式网络由于采取全面开放的信息传递方式,具有较高的管理效率

C.全通道式网络比链式网络更能激发士气,增强组织的合作精神

D.链式网络比全通道式网络能激发士气,增强组织的合作精神

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第8题
《幼儿园教师专业标准》中“职业理解与认识”的内容不包括:()。

A.贯彻党和国家教育方针政策,遵守教育法律法规。

B.认同幼儿园教师的专业性和独特性,注重自身专业发展。

C.具有团队合作精神,积极开展协作与交流。

D.信任幼儿,尊重个体差异,主动了解和满足有益于幼儿身心发展的不同需求。

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第9题
冲突处理态度中有自信心但缺乏合作精神的行为是()A回避B对抗C妥协D合作

冲突处理态度中有自信心但缺乏合作精神的行为是()

A回避

B对抗

C妥协

D合作

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第10题
托马斯(K.W.Thomas)在1976年发表的“冲突与冲突管理”一文中提出了解决冲突的策略模型,可以区分为五种基本的冲突应对策略,包括竞争,迁就,妥协,合作,回避。()
托马斯(K.W.Thomas)在1976年发表的“冲突与冲突管理”一文中提出了解决冲突的策略模型,可以区分为五种基本的冲突应对策略,包括竞争,迁就,妥协,合作,回避。()

A.正确

B.错误

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第11题
关于契约(规则)的重要性,以下说法不正确的是()。

A.人际关系的缔结,自愿性和选择性程度较高

B.类似商品买卖,这种关系具有间接性、可测量性、权力、义务个规则比较明确

C.这种关系较简洁、明了,容易把握,是一种”不相互信赖也能合作“的模式

D.人际关系强调和谐的结果

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