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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

劳资双方之间的一体化谈判、互惠式谈判，冲突区域被看成是双方要解决的问题，这种谈判方式是（)

A.让步式谈判

B.合作式谈判

C.对立式谈判

D.间接式谈判

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第1题

劳资谈判大多数情况下是通过()进行，因为这种方式蕴涵着劳资双方力量的制衡。

A.集体谈判

B.资方之间

C.劳动者个人和资方之间

D.劳动者个人

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第2题

劳资谈判大多数情况下是通过（)进行，因为这种方式蕴涵着劳资双方力量的制衡。

A.劳动者个人

B.资方之间

C.集体谈判

D.劳动者个人和资方之间

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第3题

集体谈判工资理论认为，工资的决定取决于什么()

A.政府

B.劳资双方在工资谈判中的力量对比

C.劳动者的工作量

D.企业的工资制度

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第4题

在集体谈判的三种基本模式中，哪个国家是由国家宏观层次上的劳资双方进行谈判的（）。

A.德国

B.美国

C.日本

D.新加坡

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第5题

下列属于集体谈判的作用的是（) 。

A.确定和修改工作场所的规章制度

B. 协调劳资双方共同关心的事务

C.培育民主

D. 调解、解决劳资纠纷

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第6题

玛丽.帕克.福莱特认为劳资双方的冲突最有效的解决方法是（)

A、集体谈判

B、结合

C、一方自愿退让

D、妥协

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第7题

（）是劳资双方根据市场供求变化调整和确定双方均衡效应，并使效用最大化的一种有效交易方式。

A、建立工会

B、订立劳动合同

C、集体谈判

D、绩效工资制

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第8题

关税减让谈判中一般应遵___原则

A.互惠原则

B.关税递减原则

C.利益最大化原则

D.主要供应者原则

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第9题

供应商后向一体化的可能性越大，则其价格谈判能力越强。()

供应商后向一体化的可能性越大，则其价格谈判能力越强。（)

A、正确

B、错误

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第10题

企业前向一体化的可能性越大，则供应商的价格谈判能力就越弱。()

企业前向一体化的可能性越大，则供应商的价格谈判能力就越弱。（)

A、正确

B、错误

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第11题

星月公司决定与异产业的华乙公司开展共同配送，其主要原因是同产业间共同配送存在的缺陷是()。

A.费用分摊困难

B.容易使商业机密泄露

C.增加谈判成本

D.加工配送一体化困难

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