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[主观题]

下图为某公司出纳人员就公司的一笔业务所作的相关记账凭证: 要求:指出记账凭证中存在的错误

下图为某公司出纳人员就公司的一笔业务所作的相关记账凭证:

下图为某公司出纳人员就公司的一笔业务所作的相关记账凭证: 要求:指出记账凭证中存在的错误下图为某公司要求:指出记账凭证中存在的错误。(假定原始凭证经审核无误)

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第1题
某公司正在进行重组,在这个计划下,部分交易事项将被转移到分离后的Z公司中。这同样涉及转移给Z公司的部分养
老金给付义务。由于此项业务,Z公司在该年年底将有一笔可扣除的时间性差异。据估计,这将导致Z公司前四年皆为亏损,但是此后将会盈利。该公司的未来收益基于对日后关联方交易的未来收益的推测。那么Z公司是否应将这部分可扣除的时间性差异确认为递延所得税资产?( )

(A) 该公司应该确认递延所得税资产

(B) 管理层不应该确认递延所得税资产因为未来收益不确定

(C) 如果预计收益的可靠性能够被证实则该公司就确认

(D) 如果关联方交易的利润在预算利润中被削减则该公司就应确认此项递延所得税资产

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第2题
某公司有两个业务类似的投资中心,其目前的有关资料如表12-3所示。 表12-3两个投资中心有关资料表

某公司有两个业务类似的投资中心,其目前的有关资料如表12-3所示。

表12-3两个投资中心有关资料表单位:万元

项 目甲 中心乙中心
息税前利润360420
占用总资产45005000

假设公司全部资金来源中负债为60%,公司负债有两笔,一笔是长期借款2000万元,利息率为6%,另一笔为长期债券4000万元,利息率为8%。公司管理层估计净资产的卢系数为1.5,公司适用的所得税税率为25%;无风险报酬率5%;证券市场的平均收益率为9%。假设公司要求的最低总资产息税前利润率不低于公司的综合资金成本率。

要求:

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第3题
资料:长江公司是增值税一般纳税人。20X9年11月20日市税务二分局对该公司进行纳税检查,发现下列事项: 该公司

资料:长江公司是增值税一般纳税人。20X9年11月20日市税务二分局对该公司进行纳税检查,发现下列事项:

该公司正在施工建设一幢职工宿舍楼。“在建工程”账户中记录的一笔业务为,20X9年3月12日,从大发物资公司购进螺纹钢600000元。但在核对其他相关账户时并未发现该笔业务,进一步检查会计凭证,该企业在记账凭证中所作的会计分录为:

借:在建工程——职工宿舍楼 600000

贷:库存商品 600000

所附原始凭证有三张:一是水泥销售普通发票;二是购进螺纹钢普通发票;三是工程物资仓库收料单。金额均为600000元。

案例要求:

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第4题
资料:20××年6月21日,威力公司出纳人员在当天业务终了时,发现现金长款188元。经查,是少发放职工林雪奖金188元
,第二天追回少发的奖金188元给职工。

要求:编制相应的会计分录。

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第5题
某公司未来将支付一笔外币费用,在直接标价法下,当预期未来汇率小幅上升时,可以采取()操作以降低风险。

A.卖出看跌期权

B.卖出看涨期权

C.买入看跌期权

D.买入看涨期权

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第6题
我国某公司和外商洽谈一笔补偿贸易,外商提出以信贷方式向我提供一套设备,并表示愿意为我公司代销
产品。根据补偿贸易的要求,你认为这些条件我们能接受吗?

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第7题
在一笔信用证业务中,某公司收到国外银行转来的单据,经审单无误后已凭单付款,但其后凭单提货时发
现货物不符合合同规定,问该公司应向哪一方提出索赔要求?为什么?

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第8题
某公司所作出的关于延长工作时间的以下决定中哪些违反了《劳动法》()

A.由于一笔订单的交货期将到,生产任务繁重,公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时

B.未成年工不延长工作时间

C.哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间

D.延长工作时间的工资统一按照原工资的120%发放

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第9题
某公司所作出的关于延长工作时间的以下决定中哪些违反了《劳动法》?()
某公司所作出的关于延长工作时间的以下决定中哪些违反了《劳动法》?()

某公司所作出的关于延长工作时间的以下决定中哪些违反了《劳动法》?()

A、由于一笔订单的交货期将到,生产任务繁重,公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时

B、未成年工不延长工作时间

C、哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间

D、延长工作时间的工资统一按照原工资的120%发放

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第10题
2007年5月,南海市财税部门在对江华家具厂进行例行检查中,发现江华家具厂2006年4月份发生以下事项
: (1)会计A因公受伤,在家休病假3个月。由于公司一时找不到合适人选,决定由出纳B兼任A的会计工作,主要负责收入、费用账目的登记工作。又因为出纳B一人做两个人的工作忙不过来,此时,公司财务负责人的弟弟刚刚大学毕业,并已经取得会计从业资格证书。因此,财务负责人决定让自己的弟弟C来帮忙,工作的主要职责是日常现金收支的记账等出纳的工作。 (2)处理生产家具剩余的边角余料,取得收入(含增值税)1500元。公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。 (3)发生一笔销售退回业务,扣减当月销项税额1100万元。据查,该销售退回的家具系3月5日销售的,当日向购买方开具的增值税专用发票上注明的税金为2500万元;4月7日,因该批家具质量问题,对方全部退货;5月3日,收到购买方退还的该笔销售退回家具的增值税专用发票。 (4)将生产的三屉柜100个作为职工福利发给职工,没有进行相关缴纳增值税核算账务处理。该三屉柜销售单价(含增值税)为351元。 (5)从库房领出外购木材一批用于新建厂房,价款(不含增值税)为2761万元,负担的增值税进项税额为469.37元,该进项税额已在4月份计算应缴纳增值税时从销项税额中抵扣。 已知,江华家具厂为增值税一般纳税人,适用增值税税率为17%。 要求:根据上述情况,回答下列问题: (1)江华公司让出纳B兼任A的收入、费用账目登记工作是否符合我国会计法的规定?财务主管让其弟弟做出纳工作是否符合我国会计法的规定。简要说明理由。 (2)江华公司对处理边角余料的收入在公司会计账册之外另行登记保管的做法是否符合我国公司法的规定?如不符合,根据我国《公司法》的规定,江华公司应当承担什么法律责任? (3)江华公司4月份扣减销项税额1100万元是否符合我国税法的规定?简要说明理由。 (4)江华公司将自己生产的100个三屉柜作为职工福利发给职工是否应当缴纳增值税?简要说明理由。 (5)江华公司将外购木材用于新建公司厂房,其进项税额在4月从销项税额中抵扣的做法是否符合我国税法规定?简要说明理由。

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第11题
根据《公司法》关于法律责任的规定,某公司董事、经理的下列行为中,导致其行为所得收人归公司所有的包括( )

A.董事长甲向社会公众散布虚假信息,引起该公司股票上涨,然后将自己持有的该公司股票抛出以获利

B.总经理乙将公司的一笔暂时不用的资金用于个人炒股,获利后将这笔资金归还

C.副董事长以公司的一处房产为某个体户的贷款提供担保,获得酬金一笔

D.副总经理丁得知某种货物价格将会上涨,将公司库存的这种货物卖给自己的亲戚,以后又替他将这批货物卖出,从中分得部分利润

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