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[主观题]

饭店的员工每天是要穿着统一规定的工服出现在岗位上的。一般来说,客房部统一负责酒店全体员工工服的储藏,洗涤,熨烫,发放与管理的。()

饭店的员工每天是要穿着统一规定的工服出现在岗位上的。一般来说,客房部统一负责酒店全体员工工服的储藏,洗涤,熨烫,发放与管理的。()

A.错误

B.正确

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更多“饭店的员工每天是要穿着统一规定的工服出现在岗位上的。一般来说…”相关的问题
第1题
饭店人力资源部专门设计统一的求职申请表,其价值体现在()。

A.提供了一份关于申请人愿意从事这份职务的记录

B. 可以用于评估“甄选”过程的有效性

C. 往往是求职者所有信息的真实表达

D. 对于被录用的求职者来说是一份基本的员工档案记录

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第2题
饭店开展人力资源管理的主要目的是()。

A.提高饭店经济效益

B.提高顾客满意度

C.提高员工幸福感

D.促进员工全面发展

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第3题
督导是饭店业中的()。

A.新入职员工

B. 无管理责任的员工

C. 管理人员

D. 基层服务员工

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第4题
饭店员工招聘的依据是()。

A.人力资源计划

B.用人部门的要求

C.企业经营状况

D.工作分析的结论

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第5题
饭店和餐馆是生产能力受约束的行业,因此一定要持续不断地管理()。

A.员工

B.设施和设备

C.供给

D.需求

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第6题
针对会议团体,哪种定价方式用于招揽回头客、鼓励当前客户及吸引饭店竞争对手的客户。()

A.门市房价

B. 套房除外的统一价

C. 折扣价

D. 差异价格

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第7题
导游人员的服饰穿着要遵循“TOP”原则,以下不属于该原则的是()。A.时间B.场合C.身份D.地点

导游人员的服饰穿着要遵循“TOP”原则,以下不属于该原则的是()。

A.时间

B.场合

C.身份

D.地点

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第8题
以下不属于招聘前的准备工作的是()。

A.为新员工准备好工服

B.总结前一次招聘的经验教训

C.了解当地有关劳动就业的法律法规和政策

D.查阅招聘职位的工作说明书与工作规范书

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第9题
有博彩设施的饭店在世界各地均有出现,即赌场型饭店。()
有博彩设施的饭店在世界各地均有出现,即赌场型饭店。()

A.错误

B.正确

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第10题
饭店针对承接国际会议增多的趋势,准备强化培训员工的英语口语能力,这一培训计划的目标属于()。

A.反应式目标

B.学习式目标

C.工作行为式目标

D.结果导向式目标

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第11题
社会保险不属于员工法定福利范畴,鼓励饭店给员工上5险1金。()
社会保险不属于员工法定福利范畴,鼓励饭店给员工上5险1金。()

A.错误

B.正确

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