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[主观题]
以下选项,每次考核()
A.维修结算,带领客户到财务收银时,单据不全或需要权限人签字的工单项目(厂赔、险赔、零结算、会员积分抵扣)未签字、或者无领料单或出库单、或保险已核价的结算单不提供保险核价单而要求财务开票B.维修预收款,带领客户来财务收银或预收款转维修款时,不在CRM申请订金或申请退订者(含转维修款的支出证明没有相关权限人签字,而要求财务做收银出厂的C.交车资料漏交客户,引起客户投诉的
暂无答案
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A.对门店的贴身教练进行带训认证
B.面试大学生
C.组织迎新会并宣导企业文化
D.制定3个月带训计划
E.组织每月座谈会+实操考核
F.邀请区总和BP参加毕业考核评估
A.面试大学生
B.大学生的入职前准备(通知/物料/接站/食宿)
C.一次简介(企业文化/人事规章/食品安全/服务礼仪/内控知识)
D.跟进首周学习日志/周报/月度考核
E.每月座谈会+实操考核
F.保管培训记录(签到表/考核表/照片等)
A. 对其他行为的差别强化
B. 对其他行为的差别强化
C. 前提控制
D. 对低反应率的差别强化
A.对低反应率的差别强化
B. 前提控制
C. 对其他行为的差别强化
D. 对其他行为的差别强化
A.严格执行操作人员通过技术培训、安全教育并经考核合格后取证上岗操作的制度
B.制订并严格执行压力管道巡回检查制度
C.参与压力管道工程的竣工验收
D.组织单位内部职工对压力管道进行带压修理
A.abc
B.abd
C.acd
D.bcd
E.abcd
A.上班时间:维修时间+待工时间
B.实际用时:已结算工时的实际打卡时间
C.待工时间:技师待工打卡时间
D.维修时间:所选时间段内技师维修打卡时间