首页 > 人力资源管理
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

培训的数据按照是否用数字衡量的标准可以分为两类:硬数据和软数据。()

培训的数据按照是否用数字衡量的标准可以分为两类:硬数据和软数据。()

A.正确

B.错误

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“培训的数据按照是否用数字衡量的标准可以分为两类:硬数据和软数…”相关的问题
第1题
在今天,衡量人生价值的标准,最重要的就是看一个人是否用自己的劳动和聪明才智为国家和社会真诚奉献,为人民群众尽心尽力服务()

A.正确

B.错误

此题为判断题(对,错)。

点击查看答案
第2题
评价培训阶段主要可以分哪几个步骤?

A.确定标准

B.受训者测试

C.培训控制

D.针对标准评价培训结果

E.评价结果的转移

点击查看答案
第3题
通过数字来大体反映整个计划,并成为衡量计划工作进度的重要标准的()

A.备选方案

B.决策

C.目标

D.预算

点击查看答案
第4题
通过数字来大体反映整个计划,并成为衡量计划工作进度的重要标准的()。

A.预算

B.目标

C.备选方案

D.决策

点击查看答案
第5题
按照国际惯例,衡量住房消费价格常常是用()。

A.租金价格

B.房产相关税收

C.每平方米价格

D.房产相关费用

点击查看答案
第6题
管理人员收集和处理数据,进行具体职能控制,并监测环境变化时所产生的信号,这是管理人员在进行战略控制中的()操作。

A.制定效益标准

B.衡量实际效益

C.评价实际效益

D.纠正措施和权变计划

点击查看答案
第7题
判断目标是否有效的标准是()

A.判断目标是否具体明确

B. 判断目标是否可衡量

C. 判断目标是否可以达到

D. 目标必须有明确的截止期限

点击查看答案
第8题
自动控制的堆垛机必须具备自动认址功能,其中()可靠性高,不易出错,但设备复杂,比较昂贵,因此用的比较少。

A.绝对数据认址系统

B.相对数据认址系统

C.非数字认址系统

D.跟踪认址系统

点击查看答案
第9题
一种用载波信号相位或频率移动来表示数字数据的调制方法称为()键控法。

A.相移(或移相)

B.幅移(或移幅)

C.频移(或移频)

D.混合

点击查看答案
第10题
详细评审是评标委员会按照招标文件确定的评标标准和方法,对投标文件进行形式、资格、响应性评审,以判断投标文件是否存在重大偏差或保留,是否实质上响应了招标文件的要求。()
详细评审是评标委员会按照招标文件确定的评标标准和方法,对投标文件进行形式、资格、响应性评审,以判断投标文件是否存在重大偏差或保留,是否实质上响应了招标文件的要求。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第11题
如下图所示,柱下独立基础的底面尺寸为3m×4.8m,持力层为粘土,fak=155kPa,下卧层为淤泥,fak=60kPa,地下水位在天然地面下1m深处,荷载标准值及其他有关数据如图所示。试验算该基础底面尺寸是否合适。

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改