首页 > 法学

题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

在现代国际法基本原则体系中，最重要的原则是互不干涉内政原则。()

在现代国际法基本原则体系中，最重要的原则是互不干涉内政原则。（)

A.正确

B.错误

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“在现代国际法基本原则体系中，最重要的原则是互不干涉内政原则。…”相关的问题

第1题

在国际法渊源中，最古老的国际法渊源是

A.国际条约

B.国际习惯

C.一般法律原则

D.国际司法判例

点击查看答案

第2题

一般法律原则指的是（)

A.强行法规范

B.国际法基本原则

C.一般法律意识所产生的原则

D.各国法律体系共有的原则

点击查看答案

第3题

《贝弗里奇报告》中确立了战后英国福利体系重建的基本原则是（）

A.普通性原则

B.满足最低需求原则

C.充分就业原则

D.福利性原则

E.费用共担原则

点击查看答案

第4题

现代领导的基本原则包括()。

A.实事求是原则

B.以人为本原则

C.效率与效益相结合原则

D.经济型原则

点击查看答案

第5题

现代国际法中的基本主体是：（)

A. 个人

B.争取独立的民族

C.政府间的国际组织

D.国家

点击查看答案

第6题

职位评价是现代薪酬体系设计的起点和最基本的依据，是人力资源管理体系的重要基础。()

职位评价是现代薪酬体系设计的起点和最基本的依据，是人力资源管理体系的重要基础。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第7题

选择教学媒体的基本原则（）。

A.发展性原则

B.综合性原则

C.经济原则

D.教学最优化原则

点击查看答案

第8题

在林德布洛姆看来，渐进决策需要遵循的基本原则有（)

A.不急不躁原则

B.按部就班原则

C.积小变为大变原则

D.稳中求变原则

点击查看答案

第9题

从本质的角度来说，薪酬战略含义不包括()

从本质的角度来说，薪酬战略含义不包括（)

A、薪酬体系是权变的

B、薪酬战略实际上是一种从属的战略

C、薪酬战略在企业最重要的战略

点击查看答案

第10题

现代管理会计的一个重要特征是()

A.具有统一性和规范性

B.必须遵循公认的会计原则

C.方式方法更为灵活多样

D.方法单一

点击查看答案

第11题

现代社会，（)成为最重要的经济资源。

A.物质资源

B.人力资源

C.资本和技术

D.管理和信息

点击查看答案

湖南拓肯信息安全技术有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备19012461号-1 湘公安备案43019002002173号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）