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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

公共关系计划的制定应遵循的原则包括（）

A.估计形势

B.明确目的

C.认准对象

D.预算费用

E.评估效果

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第1题

公共关系谈判的原则包括（)。

A.平等互利

B.求同存异

C.最低目标

D.遵守法律

E.时效性

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第2题

法律部门的划分应遵循以下哪些原则: ()。

A.遵循历史原则

B.逻辑与实用兼顾

C.愈多愈善原则

D.粗细得当

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第3题

在进行C、IS企划时应遵循的原则有（)A、人本原则B、系统原则C、创新原则D、书面原则

A.IS企划时应遵循的原则有()

B.人本原则

C.系统原则

D.创新原则

E.书面原则

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第4题

制订销售计划是销售管理工作重最为重要的环节之一,制定销售计划一般包括哪些阶段？（)

A.收集信息

B.SWOT分析

C.设定目标

D.选择策略

E.制定计划

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第5题

销售区域管理的主要内容包括，确定区域销售定额、客户分析、客户销售额、制定客户目标、制定客户销售策略、制定销售活动计划。()

销售区域管理的主要内容包括，确定区域销售定额、客户分析、客户销售额、制定客户目标、制定客户销售策略、制定销售活动计划。（)

A.错误

B.正确

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第6题

进行项目市场预测应遵循的原则( ) A.连贯性和类推行原则 B.相关性和动态性原则 C.定性和定量相结合原则

进行项目市场预测应遵循的原则（) A.连贯性和类推行原则 B.相关性和动态性原则 C.定性和定量相结合原则

进行项目市场预测应遵循的原则( )

A．连贯性和类推行原则

B．相关性和动态性原则

C．定性和定量相结合原则

D．远小近大原则

E．概率性原则

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第7题

在使用正负强化手段来影响和改变人的行为时，一般地应遵循过程分段，及时反馈原则。()

在使用正负强化手段来影响和改变人的行为时，一般地应遵循过程分段，及时反馈原则。（)

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第8题

培训行政管理对培训日常事务进行的管理，包括培训组织机构设置、人员配备、培训制度制定、培训计划制定、培训成本预算、培训后勤保障服务等。()

培训行政管理对培训日常事务进行的管理，包括培训组织机构设置、人员配备、培训制度制定、培训计划制定、培训成本预算、培训后勤保障服务等。（)

A.正确

B.错误

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第9题

公共关系危机处理的原则有（)。

A.快速反应原则

B.实事求是原则

C.人文关怀原则

D.主动通报原则

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第10题

企业经营战略制定的原则包括（）

A.与国家政策相结合

B.与经济形势相适应

C.集中资源量力而行

D.善于创新出奇制胜

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第11题

成本控制过程中凡是差异率或差异额较大，差异持续时间较长，差异对企业长期盈利能力有重要影响的，应遵循：()

A.可比性原则

B.及时性原则

C.例外管理原则

D.稳健性原则

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