首页 > 公共营养师
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

存在职业病危害因素的单位,应按《职业病危害项目申报办法》(国家安监总局令第38号)的规定及时、如实向主管部门申报职业病危害项目。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“存在职业病危害因素的单位,应按《职业病危害项目申报办法》(国…”相关的问题
第1题
关于绿色施工中职业健康管理制度中作业场必须设置()宣传海报,并且项目部对职业病危因素害作业场定期检查,每年不少于()次。

A.职业病危害因素公告栏,一次

B.职业病危害因素公告栏,两次

C.职业病危害因素公告栏,三次

D.职业病危害因素公告栏,四次

点击查看答案
第2题
存在职业病危害的单位,应当实施由专人负责的工作场所职业病危害因素日常监测,确保监测系统处于正常工作状态。应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构,每()至少进行一次职业病危害因素检测

A.月

B.季度

C.年

点击查看答案
第3题
《中华人民共和国职业病防治法》中的职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的()

A.化学因素

B.生物因素

C.物理因素

D.人为因素

点击查看答案
第4题
《 职业病危害事故专项应急预案》中职业病危害因素定义:职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物等因素,以及在作业过程中产生的其他职业有害因素()
点击查看答案
第5题
职业病危害因素包括:职业活动中存在的各种有害的()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.在作业过程中产生的其他职业有害因素

点击查看答案
第6题
2006年4月19日,某树脂制品有限公司生产过程中大量使用有机溶剂甲苯,人工操作,没有通风设施。员工方某发生疑似急性甲苯中毒,4月20日经诊断为“轻度甲苯中毒”。经职业卫生监督人员现场检查发现,该公司未向卫生行政部门申报存在职业危害因素,未组织操作人员上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,未设立职业健康监护档案;无工作场所职业病危害因素监测及评价资料;未建立职业病防治管理制度和职业病危害事故应急救援预案;职业病危害因素岗位操作人员未佩戴有效的个人防护用品;未设立警示标志和中文警示说明。根据上述事实,请判断,订立劳动合同时,企业可以将工作过程中可能产生的部分职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇应如实告知劳动者。()
点击查看答案
第7题
存在职业危害的生产经营单位应当委托具有相应资质的中介技术服务机构,每三年进行一次职业危害因素检测和职业危害现状评价。()
点击查看答案
第8题
()指对从事职业活动的员工可能导致职业病的各种危害

A.职业卫生

B.职业病

C.职业病危害

D.职业病危害因素

点击查看答案
第9题
职业病危害因素是指从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害因素。()
点击查看答案
第10题
职业病的特点不包括()

A.职业病是由职业危害因素引起的

B.职业危害后果是远期的

C.职业病不可防不可控

点击查看答案
第11题
对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称()。

A.职业病危害

B.职业危害

C.职业危害因素

D.职业健康

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改