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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

对一个人，一个组织的最高评价，更是一个组织走向成功的起点是什么？

A.第一次把事情做对

B.值得信赖

C.零缺陷

D.强大

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更多“对一个人，一个组织的最高评价，更是一个组织走向成功的起点是什…”相关的问题

第1题

（)是由美国心理学家班杜拉（Bandura,A)于1977年提出的一个概念，指一个人对自己在某一活动领域中的操作能力的主观判断或评价。

A、认知好奇心

B、成就动机

C、自我效能感

D、成就归因

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第2题

（）是对一个社会系统进行主导组织指挥协调约束监控的最高组织行为

A.领导

B.领导效能

C.领导环境

D.领导绩效

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第3题

等组实验法是指被实验者仅有一组，只能前后比较。这一组实验者可以是一个学校的学生，也可以是一个班的学生，甚至一个人。在实验中控制一种或几种实验因素，然后测量这些实验因素所产生的结果，最终得出结论。()

等组实验法是指被实验者仅有一组，只能前后比较。这一组实验者可以是一个学校的学生，也可以是一个班的学生，甚至一个人。在实验中控制一种或几种实验因素，然后测量这些实验因素所产生的结果，最终得出结论。（)

A.错误

B.正确

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第4题

给予组织成员多种工作去做,允许他们完成一项完整而全面的任务,以及将他们组合到一个需要互换技能的工作团队中,这些措施通常能在增强组织成员满意感的同时使产量获得明显的提高。（）

此题为判断题(对，错)。

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第5题

重量值通常是对某个特定单元的度量，这种单元常常被视为一个个体，例如：()

A.一群人

B.一种植物

C.一块土地

D.一个国家

E.一个人

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第6题

管理宽度是指在一个组织中，从制定计划决策的最高管理人员到具体执行决策的操作人员所要经过的纵向管理环节。()

管理宽度是指在一个组织中，从制定计划决策的最高管理人员到具体执行决策的操作人员所要经过的纵向管理环节。（)

A.正确

B.错误

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第7题

外部性是()。

A.归市场上卖者的成本

B.归市场上买者的利益

C.对企业外部顾问支付的报酬

D.一个人的行为对一个旁观者福利无补偿的影响

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第8题

组织是由相互依赖的部分构成的整体，如果其中的一个因素运行不正常，就会影响其他部分以及组织整体的运行是系统理论评价组织有效性的前提之一。()

组织是由相互依赖的部分构成的整体，如果其中的一个因素运行不正常，就会影响其他部分以及组织整体的运行是系统理论评价组织有效性的前提之一。（)

A.错误

B.正确

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第9题

被评价者先看一些有关某个组织管理中的问题材料，然后要求向高层领导提出一个分析报告。此种方法

属于评价中心哪种测试方法()。

A角色扮演

B书面案例分析

C事实判断

D面谈模拟

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第10题

幼儿教师体育价值观的创新：体育不再是一个独立发展的活动或教育领域，更是一种能够使幼儿同时获得多方面整体发展的时间活动或教育途径。()

幼儿教师体育价值观的创新：体育不再是一个独立发展的活动或教育领域，更是一种能够使幼儿同时获得多方面整体发展的时间活动或教育途径。（)

A、错误

B、正确

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第11题

评价是管理活动周期的最后一个环节，评价是对工作全过程的回顾。()

评价是管理活动周期的最后一个环节，评价是对工作全过程的回顾。（)

A.错误

B.正确

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