A.又称“奖励强化法”
B.属于精神分析法
C.咨询者用代币作为奖励,强化来访者的期待行为,然后来访者可以用获得的代币换取自己喜欢的东西
D.是一种通过奖励(即强化)而形成某种期望出现的适应性行为,以减弱或消除某些不适应行为的方法
A.公定力是指行政行为一经成立,即具有被推定为合法而要求所有机关、组织或个人予以尊重的一种法律效力
B.不是所有的行政行为都同时具备公定力、确定力、拘束力和执行力,有时会存在四力缺损的情况
C.行政行为一经作出即发生法律效力
D.行政行为的确定力是相对的,行政主体若发现自己的行政行为确实具有违法情形,可依法予以改变
A.是通过学习或练习形成的,不同于本能行为
B.是高度自动化的程序性的知识,不同于社会行为
C.是高度系统化的程序性的知识,不同于社会行为
D.是合乎法则的程序性活动方式,不是一般的习惯动作