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[判断题]

只有将行政伦理原则物化为行政纪律,行政伦理原则的基本目标才有可能实现。因而,这一环节也成为行政纪律生成机制的一项重要内容。()

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第1题
制度环境为行政伦理原则的纪律化提供了物质基础()
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第2题
强化“自重”、“自省”、“自警”、“自励”的磨炼。只有通过不断的“自重”“自省”,行政伦理规范才真正内化为行政人员的道德行为习惯,只有通过“自警”“自励”的磨练,行政官员才能将廉洁奉公、勤政为民的理念深化为从政的道德行为准则。()
强化“自重”、“自省”、“自警”、“自励”的磨炼。只有通过不断的“自重”“自省”,行政伦理规范才真正内化为行政人员的道德行为习惯,只有通过“自警”“自励”的磨练,行政官员才能将廉洁奉公、勤政为民的理念深化为从政的道德行为准则。()

A.错误

B.正确

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第3题
行政伦理的他律与行政道德相对应。所谓他律往往以纪律的形式出现,行政纪律是行政人员的外在规范。()
行政伦理的他律与行政道德相对应。所谓他律往往以纪律的形式出现,行政纪律是行政人员的外在规范。()

A.错误

B.正确

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第4题
行政伦理评价的标准和尺度主要是长期行政管理活动中生成的行政伦理原则和行政道德规范,但其他伦理道德标准同样影响行政伦理行为。()
行政伦理评价的标准和尺度主要是长期行政管理活动中生成的行政伦理原则和行政道德规范,但其他伦理道德标准同样影响行政伦理行为。()

A.错误

B.正确

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第5题
行政伦理评价标准及其评价体系的建立要从社会经济、政治和伦理关系的具体发展阶段和实际情况出发,把行政伦理评价标准的理想性和现实性结合起来,并制定出一整套分层次、有系统的伦理原则和道德规范体系,作为对行政人员伦理道德行为善恶评价的具体标准。()
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第6题
行政伦理监督是指在行政管理活动中,对行政机构及其工作人员行为是否符合有关伦理道德原则与规范所进行的监察和督导。()
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第7题
库珀将行政伦理思考的方式划分为()几种层级。

A.情感表达层次

B.道德规则层次

C.伦理分析层次

D.后伦理层次

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第8题
播发虚假新闻需要承担的责任是()。

A.没有任何责任

B.只有纪律责任,没有法律责任

C.如果损害他人名誉承担民事侵权责任,除此没有其他法律责任

D.除了民事法律责任还可能导致行政法律责任

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第9题
以下对西方公务员奖惩描述正确的是()。
A公务员不享有刑事特权,凡公务员触犯刑法,就要受到刑事惩戒

B如果公务员的错误只涉及违反服务纪律就只受行政惩戒

C开除公职是行政惩戒中最严厉的手段

D西方各国都遵循“无过失不受免职处分”的原则

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第10题
公共部门人力资源的行为规范()

A.是公共部门从业人员在履行职责、执行公务过程中所应遵守的基本行为准则

B.是对公共部门职业群体活动原则、工作程序、办事规则、言行标准和行政纪律等做出的明确规定

C.是对公共部门从业人员职业行为加以约束的规则的总和

D.同于一般社会规范

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第11题
论述行政伦理立法的基本内容。
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