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沃尔玛的交叉培训有什么优点?这种培训能适用于我国连锁企业吗?

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第1题
在职培训的优点有()。

A.体现工作的现实性

B. 更具有互动性

C. 员工能获得其他员工的技巧和经验

D. 能够接触到工作的方方面面

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第2题
对于较机械性的工种进行培训适合用()方法。A游戏法B操作法C案例教学D头脑风暴

对于较机械性的工种进行培训适合用()方法。

A游戏法

B操作法

C案例教学

D头脑风暴

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第3题
内部招募能了解到员工在教育、培训、经验、技能、绩效等方面信息的方法有()

A.考核法

B.档案法

C.推荐法

D.布告法

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第4题
服务企业可以通过交叉培训员工来改善供给能力。()
服务企业可以通过交叉培训员工来改善供给能力。()

A.正确

B.错误

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第5题
产品经理组织具有的优点有()。

A.由于每种产品都具有相对应的产品经理负责,所以名气小的品牌也不会被忽略

B.产品经理能够获得足够必要的权威

C.产品经理对于市场上出现的情况反应比专家委员会更快

D.产品经理可以为某一产品设计具有成本效益的营销组合

E.产品管理组织是培训年轻主管人员的最佳场所

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第6题
在人力资源开发部门的组织模式中,客户培训模式的优点是,组织机构完整而有序,培训计划的制定具有较高的专业水平,培训计划完整而严密。()
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第7题
培训需求面谈的问题包括()。

A.你需要我们在哪些方面给予你帮助

B.你认为自己在工作中的表现有哪些不足之处

C.你对自己以后的发展有什么计划

D.你对组织状况了解多少,你目前的工作对你有什么要求

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第8题
可以通过()向员工表明本饭店关心员工的发展并设法拓宽他们的工作经历。

A.制定职业发展计划

B. 评估员工技能

C. 员工交叉培训

D. 公开职位空缺

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第9题
企业培训中,计划性指导这种培训方法的费用最高,效果也最好。()
企业培训中,计划性指导这种培训方法的费用最高,效果也最好。()

A、错误

B、正确

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第10题
聘请企业外部培训师的优点不包括()。A成本低B可提高培训档次,引起企业各方面的重视C对学员较具

聘请企业外部培训师的优点不包括()。

A成本低

B可提高培训档次,引起企业各方面的重视

C对学员较具吸引力

D可带来全新的理念

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第11题
企业对新录用的员工进行集中的培训,这种方式叫做 。()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.业余自学

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