首页 > 材料与能源
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业节能量是企业统计报告期内()与按比较基准值计算的总量之差。

A.单位产品能耗

B.能源实际消耗量

C.单位产值能耗

D.产品综合能耗

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“企业节能量是企业统计报告期内()与按比较基准值计算的总量之差…”相关的问题
第1题
计算期单位产值耗能量,与基准期单位产值耗能量的差,为()。

A.单位产值节能量

B.企业产值计算总节能量

C.计算期净产值

D.实际总节能量

点击查看答案
第2题
产品成本报表是反映企业在报告期内生产的全部产品的总成本以及各种可比产品的单位成本和总成本的报表。()
产品成本报表是反映企业在报告期内生产的全部产品的总成本以及各种可比产品的单位成本和总成本的报表。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第3题
企业非公开的二手资料包括()。A统计报告、公司财务、审计报告、专业调查研究报告等B审计报告、营销

企业非公开的二手资料包括()。

A统计报告、公司财务、审计报告、专业调查研究报告等

B审计报告、营销计划、活动方案、产品供销存数据库等

C企业发展战略、审计报告、活动方案、专业调查研究报告等

D财务报告、审计报告、统计报告、专业调查研究报告等

点击查看答案
第4题
1. 预提费用是指企业已经发生或支付的应由本月和以后各个月份负担的费用() A. 错误B.

1. 预提费用是指企业已经发生或支付的应由本月和以后各个月份负担的费用()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

2. 成本和费用的区别之一,就是成本有特定的对象,而费用没有特定的对象()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

3. 辅助生产费用按直接分配法分配最简单##按代数分配法分配最正确##按计划成本法分配可简化计算工作并能分清经济责任()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

4. 分步法计算产品成本,按步骤设置的成本明细账,必须与实际的生产步骤一致()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

5. 无论是综合结转分布法还是平行结转分布法,半成品成本都是随着半成品实物的转移而结转()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

6. 制造费用表是反映工业企业在报表期内发生的(包括基本生产车间和辅助生产车间)制造费用及其构成情况的报表()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

7. 作业成本法是以作业为核心,将耗用的资源成本准确地计入作业,然后再将所有作业成本分配给产品的一种成本计算方法,以解决制造费用归集和分配为核心问题()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

8. 在平行结转分步法下,只能采用定额比例法进行产成品和在产品之间的费用分配()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

9. 成本核算是以价值形式来核算企业生产经营管理中的各项费用的。但价值形式的核算是以实物计量为基础的()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

10. 与定额法相比较,标准成本法对成本差异的划分较细,从而对成本的日常控制较系统()

A. 错误

B. 正确

满分:2 分

点击查看答案
第5题
关于“长期待摊费用”账户说法正确的有()

A.借方登记企业发生的各项长期待摊费用

B.贷方登记按规定在摊销期内摊销的数额以及在筹建期间内发生的一次计入开始生产经营当月的费用

C.借方余额,反映企业尚未摊销的各项长期待摊费用的摊余价值

D.该账户核算施工企业长期待摊费用的增加、摊销及减少情况

点击查看答案
第6题
关于母公司在报告期增减子公司在合并资产负债表的反映,下列说法中正确的有()。

A.因同一控制下企业合并增加的子公司,编制合并资产负债表时,应当调整合并资产负债表的期初数

B.母公司在报告期内处置子公司,编制合并资产负债表时,不应当调整合并资产负债表的期初数

C.因非同一控制下企业合并增加的子公司,不应调整合并资产负债表的期初数

D.因同一控制下企业合并增加的子公司,编制合并资产负债表时,不应当调整合并资产负债表的期初数

E.因非同一控制下企业合并增加的子公司,应调整合并资产负债表的期初数

点击查看答案
第7题
比较常见的电子商务模式B2C(或称BtoC)是指()。

A.消费者之间的直接电子商务

B.企业与直接个人消费者间的电子商务

C.企业与企业之间的电子商务

D.以上都不对

点击查看答案
第8题
劳动法调整的争议与民法中的民事争议不同,下列争议不适用《劳动法》的是()

A.李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲,李某与赵某就报酬发生争议

B.某大学生到某单位实习期内的报酬争议

C.某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议

D.某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议

点击查看答案
第9题
旅游企业薪酬设计的基本依据和前提是()

A.工作分析与评估

B. 薪酬调查与定位

C. 绩效考评的实施

D. 薪酬比较

点击查看答案
第10题
以下对库存管理方法说法正确的是()。

A.对独立需求的产品进行管理时,应该依据准确的需求预测

B.当产品的需求水平、订货周期不稳定且难以预测、市场仓库和分销中心容量有限时,使用拉动方式比较合适

C.按订单存货方式的储存成本较低

D.拉动方式中生产企业对现实客户需求做出反应

E.许多企业把拉动方式和推动方式结合起来使用

点击查看答案
第11题
如实准确地统计人力资源报酬和收入,对微观企业具有重要意义的有()。

A.对正确处理劳动者利益与企业生产经营发展的关系有重要作用

B.研究“按劳分配”原则在企业内具体实现的重要手段

C.检查和分析企业工资计划执行情况的重要依据

D.研究企业内部工资关系与其他企业工资关系的重要依据

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改