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[主观题]
劳动合同除法定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定下列哪些事项（)。A试用期B培训C保守秘密
劳动合同除法定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定下列哪些事项()。
A试用期
B培训
C保守秘密
D福利待遇
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劳动合同除法定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定下列哪些事项()。
A试用期
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C保守秘密
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D.劳动者严重违反劳动纪律，用人单位可单方解除劳动合同
A、没有达到合同约定的劳动期限，劳动者提前辞职的
B、劳动者违反劳动纪律给用人单位造成重大损失的
C、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，劳动者违反服务期约定的
D、对负有保密义务的劳动者，用人单位在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，劳动者违反竞业限制约定的
A、社会保险
B、解除劳动合同
C、养老保险
D、解除劳动合同
E、社会保险
F、补缴费用并支付赔偿金
G、养老保险
H、补交费用并支付赔偿金
A.试用期是指用人单位和初次录用的劳动者在劳动合同中约定的相互了解考察的期限
B.试用期不是劳动合同中的必备条款，属于用人单位和劳动者可约定的范围
C.可以在劳动规章制度中约定试用期
D.试用期结束时，用人单位有权以劳动者不符合录用条件为由，解除与劳动者之间的劳动关系
A、劳动合同期限
B、培训
C、社会保险
D、福利待遇
A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
B.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
C.劳动合同期限
D.试用期条款
