题目内容
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[主观题]
由述职者进行自评,可以为考核者提供参考依据是述职报告特点的()A内容规定性B自我评价性C公务
由述职者进行自评,可以为考核者提供参考依据是述职报告特点的()
A内容规定性
B自我评价性
C公务性
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由述职者进行自评,可以为考核者提供参考依据是述职报告特点的()
A内容规定性
B自我评价性
C公务性
关于绩效考核主体说法正确的是____
A客户与被考核者没有利害关系,是最客观的考核主体
B应该推广360度考核
C考核主体不能越级考核
D员工自评不能作为人事决策的依据
A.图评价尺度法
B.行为锚定等级评价法
C.混合标准尺度法
D.配对比较法
A.强式有效市场
B.半强式有效市场
C.弱式有效市场
D.无效市场
A.目标管理测评法
B.因素评定法
C.比较排列法
D.强迫选择法
A.抽查结果应当定期公布
B.抽查样品由被检查者无偿提供
C.国家监督抽查的产品,地方可以重复抽查
D.在抽查过程中,如果需要,可以对产品进行检验