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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

降职的原因有()。

A.由于组织结构调整而精简工作人员

B.员工不能胜任本职工作,调任其他工作又没有空缺

C.员工本人要求

D.依照奖惩条例对员工进行降职

E.不能确定

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第1题
职业高原是这样一种情况,即由于组织或个人的原因,在职业阶梯上向上移动的可能性变得很小,其主要类型有( )。

A.结构型

B.内容型

C.生活型

D.环境型

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第2题
造成固定性制造费用能量差异的原因可能有( )。

A.定货增加

B.产品定价调整

C.产品结构调整

D.原材料供应不足

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第3题
导致失业的深层次原因包括()。
导致失业的深层次原因包括()。

A、市场经济规律的作用

B、劳动力市场不完善

C、劳动生产率提高

D、产业结构调整

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第4题
由于技术进步和产业结构调整引起的失业是()。

A.周期性失业

B.摩擦性失业

C.季节性失业

D.结构性失业

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第5题
信息传导的延误及障碍是由()原因导致的

A.市场经济规律的作用

B.劳动力市场不完善

C.劳动生产率提高

D.产业结构调整

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第6题
下列选项中关于党政领导干部公开选拔和竞争上岗的论述正确的是()

A.有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的领导干部,应实行任职回避

B.公开选拔、竞争上岗主要适用于选拔任用地方党委、政府工作部门的领导成员或其人选,党政机关内设机构的领导成员或其人选

C.达到任职及退休年龄界限以及考核为不称职的领导干部,应予以警告

D.因工作能力较弱或其他原因,不适宜担任现职的,应当降职使用

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第7题
()是指组织面对外部环境和内部条件的变化而进行改革和适应的过程。

A.组织设计

B.结构调整

C.组织变革

D.内部改革

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第8题
以下属于非政府组织惩戒方式的是()。

A.警告

B.罚款

C.开除

D.降级降职

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第9题
()是指企业在生产经营的过程中,将各种经济要素进行优化组合的经济行为。

A.企业重组

B.自组织

C. 组织结构调整

D. 企业创新

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第10题
下列哪个因素是证券组合结构调整的原因。()

A.投资者的预测发生了变化

B.把风险降至最低

C.投资者改变了对风险和回报的态度

D.随着时间的推移,当前证券组合不再是最优组合

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第11题
教育发展战略的实施包括( )。

A.战略观念的树立

B.专业结构组合

C.组织结构调整

D.教育资源的配置

E.教育战略实施的调控

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