题目内容
（请给出正确答案）
强调在各种决策活动中下属参与程度的领导理论是_______。
A．途径一目标理论
B．菲德勒权变理论
C．弗鲁姆—耶顿模式
D．生命周期理论
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A.使下属的需要满足取决于下属有效的工作绩效
B.合适的时候引导员工参与决策
C.坚决执行各种规章制度，赏罚分明
D.提供有效绩效所必需的辅导、指导、支持和奖励
A.错误
B.正确
提出领导的主要职能是为下属分清各种行为以获得有价值的奖励的领导理论是_______。
A．菲德勒权变理论
B．弗鲁姆—耶顿模式
C．途径—目标理论
D．生命周期理论
A.命令型
B.说服型
C.参与型
D.授权型
A.命令型
B.说服型
C.参与型
D.授权型
A.从本质上说，管理是建立在合法的、有报酬的和强制性权利基础上对下属命令的行为。
B.从两者的功能特征上讲，管理强调的是计划、组织、控制和解决问题，是整合各种资源，借助各种手段来达到既定的目标。
C.从两者的作用结果上讲，管理比较注意细节、手段、技术、过程的应用，追求的是秩序，是条理性、程序性和规范性。
D.管理和领导是有很大区别的，领导是组织中的决策。
