题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
工作分析的目的在于()。
工作分析的目的在于()。
A、为招聘提供依据
B、为确定绩效考核标准提供信息
C、确定各岗位的胜任特征模型
D、为确定薪酬体系提供依据
E、提高员工对工作的满意度
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A、为招聘提供依据
B、为确定绩效考核标准提供信息
C、确定各岗位的胜任特征模型
D、为确定薪酬体系提供依据
E、提高员工对工作的满意度
在管理培训项目的开发流程中,效果评价阶段的工作,主要在于()方面。
A客户评价
B员工评价
C主管人员自我评价
D组织领导评价
A.正确
B.错误
A.成立工作分析小组
B. 确定要调查和分析的职位,制定工作进度表
C. 宣传、解释工作分析的目的、意义
D. 编制调查问卷和提纲
A.保证各个部门联机处理数据的过程的统一性
B.满足各种联机分析处理信息的需要
C.在一定范围内实现统一化
D.制定一定范围内的档案工作标准