首页 > 机械工程
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

按照一定的技术原理,通过将两个或多个功能元素合并,从而形成一种具有新功能的新产品、新工艺、新材料的创新方法称为组合创新法。()

按照一定的技术原理,通过将两个或多个功能元素合并,从而形成一种具有新功能的新产品、新工艺、新材料的创新方法称为组合创新法。()

A.正确

B.错误

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“按照一定的技术原理,通过将两个或多个功能元素合并,从而形成一…”相关的问题
第1题
条形码是将宽度不等的多个()和空白,按照一定的编码规则排列,用以表达一组信息的图形标识符。

A.白条

B.黑条

C.汉字

D.字母

点击查看答案
第2题
当两个或多个上级科目的下级科目及辅助项有一一对应关系时,可进行将其余额按一定比例系数进行对应结转,可一对一结转,也可一对多结转。()
当两个或多个上级科目的下级科目及辅助项有一一对应关系时,可进行将其余额按一定比例系数进行对应结转,可一对一结转,也可一对多结转。()

A、正确

B、错误

点击查看答案
第3题
在Word中,下列关于表格操作的叙述中不正确的是()

A.不能将一张表格拆分成多张表格

B.可以将两张表格合成一张表格

C.可以对表格加上实线边框

D.可以将表中两个单元格或多个单元格合成一个单元格

点击查看答案
第4题
()是指两个或两个以上的企业为了一定的目的通过一定的方式组成的网络式的联合体。
()是指两个或两个以上的企业为了一定的目的通过一定的方式组成的网络式的联合体。

A、战略并购

B、战略联盟

C、战略重组

D、战略结构

点击查看答案
第5题
()是公共组织按照一定原则、程序、内容和标准,运用一定的技术和方法,来对组织内员工进行定期或不定期测量与评价的过程。

A.绩效考评

B.绩效面谈

C.绩效管理

D.绩效沟通

点击查看答案
第6题
在版面设计中,将图形按照等距格式反复排列,作空间位置的伸展,如连续的线、断续的面等,或赋予重复的音节或图形以强弱起伏、 抑扬顿挫的规律变化, 会产生优美的律动感。这种形式原理属于()

A.重复与交错

B.节奏与韵律

C.对比与调和

D.对称与均衡

点击查看答案
第7题
汽车上一般有30多个润滑点,每个润滑点都起着一定的技术作用,驾驶员在加注润滑脂时,大小润滑点都不应遗漏。()
汽车上一般有30多个润滑点,每个润滑点都起着一定的技术作用,驾驶员在加注润滑脂时,大小润滑点都不应遗漏。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第8题
在光交换技术中,将分组头和光净荷分离,在电域对光分组头进行处理,提取路由和控制信息,完成对交换节点各种功能的设置,光净荷则在光域透明地通过交换节点的是()。

A.光波长路由

B.光突发交换

C.光分组交换

D.OXC/OADM

点击查看答案
第9题
解释是在低级机器级上用它的一串语句或指令来仿真高级机器级上的一条指令或指令的功能,通过低级机器语言程序中的每条语句或指令逐条解释来实现的技术( )。
解释是在低级机器级上用它的一串语句或指令来仿真高级机器级上的一条指令或指令的功能,通过低级机器语言程序中的每条语句或指令逐条解释来实现的技术()。

解释是在低级机器级上用它的一串语句或指令来仿真高级机器级上的一条指令或指令的功能,通过低级机器语言程序中的每条语句或指令逐条解释来实现的技术()。

A、错误

B、正确

点击查看答案
第10题
两个不同蛋白质中有部分的一级结构相同( )

A.这部分的二级结构一定相同

B.这部分的二级结构可能不同

C.它们的功能一定相同

D.它们的功能一定不同

E.这部分的二级结构一定不同

点击查看答案
第11题
人力绩效技术是通过采取综合绩效改进方案或干预措施,实现绩效提升的目的。它致力于将()、环境再造、反馈系统或激励制度与可衡量的绩效连接起来,从而使组织实现其经营目的和目标。

A.培训

B.管理

C.组织分析

D.人员调整

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改