题目内容
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[单选题]
以下关于求职动机的说法，不正确的是___。
A.求职动机是一个人工作的原动力
B.求职动机是一个人行为的内在因素
C.求职动机是内隐的意愿
D.求职动机可以靠推断获知
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A.求职动机是一个人工作的原动力
B.求职动机是一个人行为的内在因素
C.求职动机是内隐的意愿
D.求职动机可以靠推断获知
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A.到京、津、沪、深等城市签约就业的外地生源毕业生，未通过人才引进审批的
B.出国升学或就业的，以及正在准备升学、考录公务员的
C.暂未落实就业单位，定位在某城市继续求职就业的
D.灵活就业，单位暂不接受档案户口的
A.创业动机不受文化环境的影响
B.积极的创业文化可以促进更多的人萌生创业动机
C.积极的创业文化可以促进更多的人萌生创业动机
D.我国两千年“重官轻商”的封建文化曾长期制约我国民间创业
A.注意保存原件，投递使用复印件
B.注意保护家庭电话和个人身份证等私密信息
C.确保附加材料仅用于招聘单位内部
D.针对所有招聘企业，无限制分发投递
A.求职者可先称对方为“老师”
B.电话拨通后要先问“是某某公司吗？”
C.可以用“咱们公司”来拉近与对方的关系
D.可事先查询资料或请教有经验者来准备面试内容
A.对资金的预算能力也是秘书所需的能力之一
B.要在求职信中充分表达个人的求职热诚和面谈的意向
C.在求职信结束语中要表达个人希望得到求职单位方工作的迫切心情
D.关于薪金问题应在目标单位请求职者作出回答时再提出
A.在求职信结束语中要表达个人希望得到求职单位方工作的迫切心情
B.关于薪金问题应在目标单位请求职者作出回答时再提出
C.对资金的预算能力也是秘书所需的能力之一
D.要在求职信中充分表达个人的求职热诚和面谈的意向
A. 工作经验越多，越能体现自己的工作能力
B. 实习经验不是正式工作，没什么作用
C. 工作(实习)经验要与求职目标相关
A.预测的准确性高
B.定性预测方法往往是定量调查的前提
C.定性预测一般比定量预测操作简单，且操作成本低
D.可以了解到消费者的动机和感觉
