用人单位与劳动者签订劳动合同时,用人单位可以就向劳动者提供的工作服收取劳动者的抵押金。()
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
A、没有达到合同约定的劳动期限,劳动者提前辞职的
B、劳动者违反劳动纪律给用人单位造成重大损失的
C、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,劳动者违反服务期约定的
D、对负有保密义务的劳动者,用人单位在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,劳动者违反竞业限制约定的
A.劳动法律关系
B.劳动合同关系
C.劳动行政关系
D.劳动雇佣关系
A.用人单位分立为若干单位的,其分立前发生的劳动争议,分立后的单位均为当事人
B.当事人双方不服劳动争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决,均向同一人民法院起诉的,先起诉的一方当事人为原告,但对双方的诉讼请求,人民法院应当一并作出裁决
C.用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人
D.劳动者在用人单位与其他平等主体之间的承包经营期间,与发包方和承包方或者一方发生劳动争议,应当将承包方和发包方作为当事人
A.正确
B.错误
T.对
F.错
A.正确
B.错误
关于经济性裁员,下列说法不正确的是()。
A单位在单方面解除劳动合同时,必须先将解除劳动合同的理由通知工会
B单位不适当解除劳动合同时,工会应要求用人单位进行纠正
C在单位进行经济性裁员时,工会无须提出建议
D在单位进行经济性裁员时,单位需提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见
A.代扣代缴的个人所得税
B.代扣代缴劳动者个人负担的各项社会保险费用
C.法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
D.法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用
E.用人单位按规定代扣住房公积金