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[单选题]

日本政府公务员的工资制度为（)

A.供给制

B.结构工资制

C.年功工资制

D.指数薪资制

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第1题

在产业政策上，日本政府根据1952年的《___》，积极推进设备和技术的更新换代与升级，赶超西方先进国家。

A.企业组织法

B.企业合理化促进法

C.企业振兴法规

D.企业产业规划

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第2题

第一个五年计划时期，建立了技术工作秩序、经济核算制度，并实行（)的等级工资制度。

A.按计划分配

B.绩效工资制度

C.岗位工资制度

D.按劳分配

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第3题

报考我国公务员的年龄条件为（）。

A.60岁以下

B.35岁以下

C.30岁以下

D.25岁以下

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第4题

政务流程再造要把传统的以政府职能为中心的行政模式转变为一()为中心的行政模式。

A.经济

B.政府客户

C.市场

D.公务员

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第5题

男性公务员法定退休年龄为年满()。

A.55周岁

B.50周岁

C.65周岁

D.60周岁

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第6题

我国公务员年度考核被确定为基本称职等次的，按照下列规定办理（)。

A.一年内不得晋升职务

B.不享受年度考核奖金

C.对其诫勉谈话，限期改进

D.本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限

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第7题

若LM方程为y＝750＋2000r，当货币需求与供给均衡时，利率和收入为（）。

A.r=10%，Y=750

B.r=10%，Y=800

C.r=10%，Y=950

D.r=10%，Y=900

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第8题

公务员制度讲座试题

整个公务员管理制度的首要环节，公务员制度建立的重要标志是()。

A、公务员录用

B、公务员考试

C、公务员培训

D、公务员选拔

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第9题

公务员培训的目的不包括()。

A.改善公务员的知识结构

B.提高公务员的政治素养

C.提高业务素质和工作能力

D.增加公务员的经济收入

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第10题

关于国家公务员的表述，不正确的是()

A.公务员享有身份保障权

B. 公务员享有参加培训权

C. 公务员应当服从上级发布的决定和命令

D. 公务员应当保守国家秘密和工作秘密

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第11题

西方国家公务员制度的特点有（)。

A.实行政治中立

B.公务员对政党负责

C.公务员的任用、培训侧重于“才”

D.实行两官分途

E.公务员形成独立的利益集团

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