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A.正确
B.错误
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A.正确
B.错误
A.招用的劳动关系保留在各类人才服务中心及职业介绍所的人员
B.招用的自存档案的各类人员或虽没转档案但与原单位已没任何关系的人员
C.机关事业单位在编制外自行招用的失业人员
D.街道招聘的事业编制的居委会干部
E.再就业中心、职业介绍所等机构派遣或输出劳务，由再就业中心、职业介绍机构统计为在岗职工并支付劳动报酬的人员
A.档案统计是档案事业建设的一项重要基础工作，它是了解和掌握档案的形成、管理、利用情况和档案事业发展的重要手段
B.档案统计是制定有关档案工作的方针、政策和计划并检查其执行情况的重要依据
C.档案统计是对档案事业发展实行监督的有效工具
D.档案管理各业务环节的工作，要取得档案统计的配合
A.参加委托人主持的第一次工地会议
B.主持监理例会并根据工程需要注册或参加专题会议
C.审查施工承包人提交的施工组织设计
D.检查施工分包人资质条件
E.审查工程开工条件，对条件具备的签发开工令
A.可以根据测试者在人格量表上的得分差异，确定测试者在个性上的差异
B.心理测验有绝对零点
C.心理测验可以在安静的环境中施测，也可以在吵闹的环境中进行
D.测验分数具有相对性
