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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据在城市社会结构中各种人口组成的比重关系,来推算城市人口发展规模的方法称为:()。

A.综合平衡法

B.劳动平衡法

C.逐步回归法

D.职工带眷系数法

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第1题
不同薪酬等级的员工薪酬结构比例也应有所不同。高级管理人员由于其工作的成果对企业影响较大,其劳动绩效基本可以自己控制,所以在其薪酬结构中浮动工资应占()

A.较小比重

B.较大比重

C.平均水平

D.不能确定

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第2题
在德育活动中,德育的各种影响无不体现社会的要求。德育也无时无刻不在用反映一定社会要求的思想准则、道德规范来训练人的行为,指导人的社会化,它总是按照社会的委托引导着人的社会化方向,以至最终使教育对象成为合格的社会成员。()
在德育活动中,德育的各种影响无不体现社会的要求。德育也无时无刻不在用反映一定社会要求的思想准则、道德规范来训练人的行为,指导人的社会化,它总是按照社会的委托引导着人的社会化方向,以至最终使教育对象成为合格的社会成员。()

A.正确

B.错误

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第3题
在我国改革开放后的农村阶层结构中,20世纪60年代服从国家安排回乡的下放职工属于()

A.专业技术人员

B.离退休人员阶层

C.办事人员

D.社会管理者

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第4题
整合营销是一种对各种营销工具和手段的系统化结合,根据环境进行即时性的动态修正,以使交换双方在交互中实现价值增值的营销理念与方法。整合就是把各个独立地营销综合成一个整体,以产生协同效应。()
整合营销是一种对各种营销工具和手段的系统化结合,根据环境进行即时性的动态修正,以使交换双方在交互中实现价值增值的营销理念与方法。整合就是把各个独立地营销综合成一个整体,以产生协同效应。()

A.正确

B.错误

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第5题
文化是指我们在学校所学习道德各种自然科学与人文社会科学知识。()
文化是指我们在学校所学习道德各种自然科学与人文社会科学知识。()

A.错误

B.正确

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第6题
哪一种是管理科学学派的观点:()

A.把组织看作是开放的理性模式,把组织管理归结为简单明了的、用数量表示的工作目标和工作成果,提出组织结构和管理方式要服从总体战略目标

B.把组织看作为一个开放的社会性的模式。强调组织的生存价值、社会作用和性格特征,强调人是企业组织的中心

C.经理人员的关键作用是通过组织内部的各种非正式的组织,形成企业的指导思想和价值观

D.把人看作只有经济需要,而没有动态地从不断满足人的心理和社会需求方面来研究人的行为

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第7题
在利率和通货互换的货币构成中,美元标值的和有美元一方参加的互换占总互换额的比重明显降低。()
在利率和通货互换的货币构成中,美元标值的和有美元一方参加的互换占总互换额的比重明显降低。()

A.正确

B.错误

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第8题
在长期投资评估中需明确的具体内容主要有()。

A.原始投资额

B.物价变动指数

C.投资收益计算方法

D.投资比重

E.历史收益水平

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第9题
《高老头》的艺术性():

A.塑造了典型环境中的典型性格

B.短篇加短篇的结构

C.重视通过人物的语言来咒骂他所处的社会

D.框架式结构

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第10题
某单位有两个部门,1990年甲部门,乙部门平均工资分别为200元,210元。1991年甲部门职工在全单位职工中所占比重上升,乙部门所占比重下降,如两部门职工的工资水平不变,该单位平均工资1991年比1990年()。

A.提高

B.持平

C.不一定

D.下降

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第11题
哲学的物质范畴是()

A.感性地存在着的东西

B.与实际存在的事物和现象无关的抽象概念

C.从具有无限多样的结构特性的具体形态总和中抽象出来的

D.从各种具体事物中抽象概括出的普遍科学概念

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