题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
导致组织行为的演变与发展的是:()
导致组织行为的演变与发展的是:()
A、信息技术的改变
B、全球化管理的需要
C、多元化文化和伦理问题
D、利益相关者的考虑
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A、信息技术的改变
B、全球化管理的需要
C、多元化文化和伦理问题
D、利益相关者的考虑
A发展中国家→次发达国家→发达国家
B次发达国家→发达国家→发展中国家
C发达国家→次发达国家→发展中国家
D发达国家→发展中国家→次发达国家
A.多数为混合感染
B.大部分有明显的局部症状与体征
C.常集中于局部
D.发展后导致化脓和坏死,组织破坏,疤痕形成,影响功能
E.可分为急性(3周)、亚急性、慢性(2月以上)感染
A、多数为混合感染
B、大部分有明显的局部症状与体征
C、常集中于局部
D、发展后导致化脓和坏死,组织破坏,疤痕形成,影响功能
E、可分为急性(3周)、亚急性、慢性(2月以上)感染
A.正确
B.错误
A.当任务不明或压力过大时,成就导向型领导导致了更高的满意度
B.当下属执行结构化任务时,支持型领导导致了员工高绩效和满意度
C.对知觉能力强或经验丰富的下属,指导型的领导可能被视为好的领导
D.组织中的正式权力关系越明确化,领导者越应表现出控制型行为