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[单选题]

秘书工作在领导工作中具有()

A.辅助性

B.枢纽性

C.服务性

D.协调性

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第1题
领导者对综合辅助性服务的满意程度,是()的主要标志。A秘书工作赖以存在B领导工作正常开展C检验

领导者对综合辅助性服务的满意程度,是()的主要标志。

A秘书工作赖以存在

B领导工作正常开展

C检验秘书工作水平

D改进秘书工作

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第2题
领导工作对综合辅助性服务的需求,是秘书工作赖以存在的客观基础。()

领导工作对综合辅助性服务的需求,是秘书工作赖以存在的客观基础。()

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第3题
秘书工作“三服务”宗旨的核心是()

A.为机关各部门服务

B.为领导服务

C.为本级领导服务

D.为基层群众服务

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第4题
辅助领导制定正确决策,实现事务性助手职能是秘书工作的基本职能之一。()
辅助领导制定正确决策,实现事务性助手职能是秘书工作的基本职能之一。()

A.错误

B.正确

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第5题
秘书工作具有()的一般特征。

A.很强的机要性

B.典型的从属性

C.突出的被动性

D.明显的事务性

E.严格的保密性

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第6题
公用领导权力的运用,必须要讲究策略,而影响策略主要分为主动性策略、反应性的后续策略以及引导性或辅助性的策略。下列属于主动性策略的选项是()

A.理性劝说

B.交换利益

C.做出示范

D.合法化

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第7题
在领导效能考评中存在的“业绩造假”现象,反映了考评工作中的()

A.经验主义

B. 形式主义

C. 唯美主义

D. 教条主义

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第8题
秘书工作中运用对立统一规律的工作事项是()。

A.决策与信息

B.沟通与协调

C.秘书与领导

D.被动与主动

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第9题
领导科学就是指领导工作中()

A、存在现象性的东西

B、合乎规律性的东西

C、适应客观性的东西

D、体现主观性的东西

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第10题
全员参与应该遵循的基本原则是()。

A.识别领导要求

B.批评工作中的错误

C.以不断学习为目标

D.只做正确的事

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第11题
财务工作中报表多种多样,不同企业有不同的要求,不同领导需要不同的报表。“自定义报表”功能满足了这个个性化的需要。()
财务工作中报表多种多样,不同企业有不同的要求,不同领导需要不同的报表。“自定义报表”功能满足了这个个性化的需要。()

A、正确

B、错误

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