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[判断题]

管理信息系统战略规划是指在企业的发展远景和业务规划的基础上,形成信息系统的远景和组成构架,以支持企业战略规划的形成()

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第1题
人力资源需求预测是根据企业的发展战略规划和本企业的内外部条件选择预测技术,然后对人员需求的结构和数量、质量进行分析。 ()
人力资源需求预测是根据企业的发展战略规划和本企业的内外部条件选择预测技术,然后对人员需求的结构和数量、质量进行分析。 ()

A.正确

B.错误

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第2题
全面预算方案是企业制定发展战略规划的重要依据。()此题为判断题(对,错)。
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第3题
为了从根本上保证员工培训的质量,就需要企业根据自身发展的战略规划,在进行培训需求分析的基础
上,制定出一套完整的培训计划。()

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第4题
管理信息系统的发展与使用能()。

A.导致企业组织结构的改变

B.提高中层管理者参与管理的程度

C.提高企业的竞争能力

D.辅助管理决策

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第5题
系统维护是指在管理信息系统交付使用后,为了______而修改系统的过程。
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第6题
某企业由相对独立的5个子公司组成,在管理上其中3个子公司管理基础完善,基本达到科学管理的要求,
现企业高层为企业长远发展考虑,决定建设一个管理信息系统。你认为该企业开发建设管理信息系统应选择哪种开发方法?说明原因。

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第7题
电子商务管理咨询服务侧重于()。

A.提供电子商务产业的环境、政策、用户行为等方面的咨询

B.为企业提供应用电子商务的具体策略和方法,帮助企业在电子商务的环境下,实现新的经营管理方法和商业模式

C.根据电子商务发展的前沿趋势,协助企业制定发展电子商务的战略规划

D.侧重宏观政策和市场规律的分析

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第8题
战略规划是指通过供应链最佳化的过程,来实现公司短期业务发展的目标。()
战略规划是指通过供应链最佳化的过程,来实现公司短期业务发展的目标。()

A.正确

B.错误

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第9题
战略规划是指通过供应链最佳化的过程,来实现公司短期业务发展的目标。()
战略规划是指通过供应链最佳化的过程,来实现公司短期业务发展的目标。()

A.错误

B.正确

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第10题
组织除了商业目标或经营目标外,往往还设定一个远景目标,这是因为()。

A.商业目标必须对未来有所贡献

B.不断增加的生产力要求我们要有一个远景目标

C.员工个人发展的需求要求有一个远景目标

D.发展是一个不断前进的过程,未来要求组织应该有一个远景目标确定组织发展的方向

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第11题
在未来的远景发展上,联合国倡守着三个基本概念是()

A.均衡

B.人权

C.可持续发展

D.人类的共同遗产

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