题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
目标管理是一个程序或过程,是由管理者和员工一起协商确定部门目标和员工目标( )。
目标管理是一个程序或过程,是由管理者和员工一起协商确定部门目标和员工目标()。
目标管理是一个程序或过程,是由管理者和员工一起协商确定部门目标和员工目标()。
A、正确
B、错误
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目标管理是一个程序或过程,是由管理者和员工一起协商确定部门目标和员工目标()。
A、正确
B、错误
A.薪酬管理
B.绩效管理
C.目标管理
D.员工管理
A5%
B6%
C7%
A.错误
B.正确