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[主观题]

人力资源保护中最核心的工作是（)。

A、就业权力保护

B、社会救助和社会优抚

C、人力资源供给

D、员工安全与健康保护

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第1题

()是组织中最重要的资源。

A.人力资源

B.财务资源

C.物质

D.核心资源

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第2题

（)是工业工程体系中最重要的基础技术和经典内容

A组织设计

B人力资源系统

C工作研究

D工效学

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第3题

（)是工业工程体系中最重要的基础技术和经典内容。

A、组织设计

B、工作研究

C、生产计划与控制

D、人力资源开发与管理

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第4题

服务计划的实施是个案工作中最具体也是核心的一步。（)

服务计划的实施是个案工作中最具体也是核心的一步。()

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第5题

制定招聘计划是人力资源部门的一项核心任务，招聘计划的主要内容，包括（）。 A .录用人数

制定招聘计划是人力资源部门的一项核心任务，招聘计划的主要内容，包括（）。

A .录用人数以及达到规定录用率所需要的人员

B .招聘费用预算

C .招聘的截止日期

D .人员录用后的绩效考核方案

E .招聘工作时间表

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第6题

()的核心工作之一就是保证各个项目可以建设一个高效的团队。

A.项目经理

B.项目主任

C.项目技术主管

D.项目人力资源主管

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第7题

学校的技术结构，就是技术要素在特定学校工作场域中的模式化、规范化的组合，其中最核心的就是（)的组织。

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第8题

2007年1月召开的德国成人教育大会，将其主题乃至未来五年的工作核心确定为：积极推进()，为国家培训更多的人力资源，为社会培养更多的合格劳动者。

A.终身学习

B.继续教育

C.成人教育

D.远程教育

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第9题

人力资源的知识水平和技能水平是人力资源能力质量中最主要并最为人们关心的方面。（)

人力资源的知识水平和技能水平是人力资源能力质量中最主要并最为人们关心的方面。()

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第10题

人力资源是生产活动中最活跃的因素，被誉为“资源中的资源”。（)

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第11题

生产活动中最活跃的因素是（）

A.自然资源

B.信息资源

C.人力资源

D.财力资源

E.物力资源

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