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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

()不属于促成公共领导者权力腐败的结构和下属因素

A.服从的幻觉

B. 与员工的距离

C. 不需要解释的权力

D. 下属的离心

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更多“（)不属于促成公共领导者权力腐败的结构和下属因素A. 服从的…”相关的问题

第1题

下列不属于公共领导者职位权力的使用原则的一项是()

A.依法行使原则

B. 公共性原则

C. 公开性原则

D. 公正性原则

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第2题

根据菲德勒模型，影响领导有效性的环境因素有（)。

A.领导者和下属的关系

B.职位权力

C.领导者的个人特性

D.任务结构

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第3题

菲德勒认为对领导者工作最重要的是（)

A.职位权力

B.任务结构

C.上下级关系

D.领导者能力

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第4题

费德勒认为影响领导形态有效性的因素（)。

A.领导者素质

B.领导者行为

C.任务结构

D.领导者职位权力

E.领导者与下级的关系

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第5题

下列不属于公共领导者的合法权的运用策略的一项是()

A.不要超越权限

B. 突出精神激励

C. 定期行使权威

D. 回应下属的需要

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第6题

下列不属于领导者素质的最基本结构是（)

A坚定的雄心壮志

B领导工作的才能

C良好的身体素质

D优秀的道德品质

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第7题

完善道德和法律规范可以有效防止领导者腐败。()

完善道德和法律规范可以有效防止领导者腐败。（)

A.正确

B.错误

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第8题

领导者权力的来源（)

A.法定权力

B.强制权力

C.奖赏权力

D.专家权力

E.感召和参照权力

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第9题

（)腐败产生的根源是既得的利益集团交易的结果。

A.权力

B.组织

C.政党

D.国家

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第10题

治理政治权力腐败应做到()。

A.提高政治权力运作过程的透明度，实行政务公开

B. 提高政治权力腐败的风险性和机会成本，严惩政治腐败行为

C. 完善政府公职人员管理制度，清除政治腐败土壤

D. 严格设定政府官员的权力边缘，适当约束官员自由裁量权

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第11题

领导分权的好处是什么()。

A.有助于领导者实现有效领导

B.可以巩固和扩大领导权力

C.可以理论领导关系

D.是一种融用人用权于一体的领导艺术。

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