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[主观题]

在一个部门的人员数量一定的情况下,一个管理者能直接管理的下属人数越多,那么该部门内的管理层次也就越少,所需要的管理人员也越少。()

在一个部门的人员数量一定的情况下,一个管理者能直接管理的下属人数越多,那么该部门内的管理层次也就越少,所需要的管理人员也越少。()

A.正确

B.错误

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第1题
幅度是指指挥管理的面,就是一个企业在正常情况下,一位管理人员能够()多少人员

A.指挥

B.管理

C.统治

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第2题
项目是一个组织为实现自己既定的目标,在一定的时间、人员和资源约束条件下,所开展的一种()的工作

A.具有独特性和重复性

B. 具有普遍性和重复性

C. 具有普遍性和一次性

D. 具有独特性和一次性

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第3题
应急标淮化操作程序主要是针对每一个应急活动执行部门,在进行某几项或某一项具体应急活动时所规定的操作标作。这种操作标准包括一个操作指令检查表和对检查表的说明,一旦应急预案启动,相关人员可按照操作指令检查表,逐项落实行动。()
应急标淮化操作程序主要是针对每一个应急活动执行部门,在进行某几项或某一项具体应急活动时所规定的操作标作。这种操作标准包括一个操作指令检查表和对检查表的说明,一旦应急预案启动,相关人员可按照操作指令检查表,逐项落实行动。()

A.正确

B.错误

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第4题
一个领导者可有效领导和指挥的直接下属人员数量是指()

A.管理幅度

B.管理宽度

C.管理层次

D.管理结构

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第5题
项目组织是为了完成某个特定的项目任务而由不同部门、不同专业的人员所组成的一个特别的工作团队。()
项目组织是为了完成某个特定的项目任务而由不同部门、不同专业的人员所组成的一个特别的工作团队。()

A.错误

B.正确

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第6题
一名上级管理者或一个组织有效管理的下级人员或单位、部门的数目是:()。

A.组织职能

B.计划职能

C.管理幅度

D.管理层次

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第7题
关于总体参数的区间估计,下列说法是正确的有()。

A.区间估计给出总体参数的一个值域

B.区间估计与概率有关,即存在一定的估计不准的概率

C.其他条件相同的情况下,区间估计的置信度越高,区间就越宽

D.太高的置信度会导致估计的区间过宽,效用会降低

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第8题
一个单管共射放大电路如果通过电阻引入负反馈,则()。

A.一定会产生高频自激

B.可能产生高频自激馈

C.一般不会产生高频自激

D.一定不会产生高频自激

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第9题
以项目监理机构监理人员的实际工资为基数乘上一个系数计算出来的监理费的计算方法是()。

A.按建设工程投资的百分比

B.基本工资加奖金

C.工资加一定比例的其他费用

D.按工作时间乘系数

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第10题
田力是某大型企业集团的总裁助理,年富力强,在助理岗位上工作得十分出色。他最近被任命为集团销售总公司的总经理,从而由一个参谋性人员变成了独立部门的负责人。下面是田力最近参与的几项活动,你认为这其中哪一项几乎与他的领导职能无关()。

A向下属传达他对销售工作目标的认识

B与某用户谈判以期达成一项长期销售协议

C召集各地分公司经理讨论和协调销售计划的落实情况

D召集公司有关部门的职能人员开联谊会,鼓励他们克服难关

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第11题
萨拉蒙等人对全球42个国家的非政府组织比较研究的结论不包括()

A.几乎所有的国家都有一个庞大的非营利部门

B.各国非政府组织的发展不平衡

C.非政府组织的就业人员包括大量志愿者

D.非政府组织的收入来源中政府资助占比重最大

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