首页 > 人力资源管理
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

管理主义学派的思想渊源是什么()

A.马克斯·韦伯的工业资本主义劳动关系理论

B.迪尔凯姆工业主义劳动关系理论

C.马克思资本主义劳动关系理论

D.斯密《国富论》

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“管理主义学派的思想渊源是什么()”相关的问题
第1题
西方社会保障思想大体可分为()三个学派

A.社群主义学派

B.自由主义学派

C.民主社会主义学派

D.中间道路学派

点击查看答案
第2题
认为其他学派提出的“和谐的劳动关系”只是一种假象的学派是()。

A.新保守派

B.管理主义学派

C.正统多元论学派

D.激进学派

点击查看答案
第3题
()劳动关系模式是管理主义学派的典范。

A.日本

B.美国

C.德国

D.瑞典

点击查看答案
第4题
凯恩斯主义学派和货币主义学派各自主张的货币的传导机制是什么?
点击查看答案
第5题
认为雇主与雇员是经济理性的,其关系是完全自由和公平的契约交换关系,市场化是解决问题的最佳途径,这样的观点出自劳动关系雇佣关系的何种理论流派()。
认为雇主与雇员是经济理性的,其关系是完全自由和公平的契约交换关系,市场化是解决问题的最佳途径,这样的观点出自劳动关系雇佣关系的何种理论流派()。

A.新古典学派

B.管理主义学派

C.正统多元论学派

D.自由改革主义学派

E.激进派

点击查看答案
第6题
根据下列材料,评价凯恩斯主义的宏观经济调节和管理政策。 材料1 凯恩斯理论所支持的各

根据下列材料,评价凯恩斯主义的宏观经济调节和管理政策。 材料1 凯恩斯理论所支持的各种财政政策和货币政策均已在不同的程度上为西方国家所执行。在20世纪60年代中期以前。这些政策对失业和危机问题的有效性被认为是不容怀疑的。 ——摘自《经济学说史教程》 材料2 1973—1975年经济危机以后,西方经济出现了所谓的“滞胀”,失业率与物价同时上涨,经济衰退与通货膨胀同时并存。凯恩斯偶像终于被粉碎,西方经济学界一片混乱,各个思想流派一涌而起,与凯恩斯正统学派相抗衡,从而逐步争夺各自的地盘,谋求“凯恩斯革命的再革命”。 ——摘自《与官员谈西方经济学》

点击查看答案
第7题
关系理论的主要流派有()

A.新保守派

B.权变主义学派

C.管理主义学派

D.正统多元论学派

E.自由改革主义学派

点击查看答案
第8题
数量管理科学学派的管理思想,注重定性模型的研究和应用,以求得管理的程序化和做优化。()
数量管理科学学派的管理思想,注重定性模型的研究和应用,以求得管理的程序化和做优化。()

A.错误

B.正确

点击查看答案
第9题
管理主义和公共选择是激励新公共管理的两个清晰的思想来源。()
管理主义和公共选择是激励新公共管理的两个清晰的思想来源。()

A.正确

B.错误

点击查看答案
第10题
下列各学派的观点中,与工业主义理论紧密联系的有()

A.新保守派

B.管理主义学派

C.正统多元论学派

D.自由改革主义学派

点击查看答案
第11题
员工关系五大理论学派中,最保守的学派为()。

A.正统多元学派

B.自由改革主义学派

C.管理主义学派

D.新保守派

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改