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[判断题]

相信患者主诉是评估疼痛的关键()

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第1题
对疼痛进行评估下列的哪一项正确()。

A.相信患者,患者说痛就是痛

B.根据经验总体评价患者

C.只相信患者主诉便给药物治疗

D.无需动态评估患者

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第2题
对疼痛进行评估下面哪项正确()。

A.根据自己的经验给药

B.无需动态评估患者

C.只相信患者主诉便给药物治疗

D.根据经验总体评价患者

E.相信患者,患者说痛就是痛

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第3题
对于疼痛的评估,下面哪项正确

A.相信病人,病人说痛就是痛

B.根据经验总体评价病人

C.只相信病人主诉便给药物治疗

D.无须动态评估病人

E.无须全面评估病人

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第4题
疼痛评估应以患者主诉为依据,遵循哪四项原则()

A.及时、准确、规范、全面

B.常规、准确、量化、动态

C.常规、量化、及时、准确

D.常规、量化、全面、动态

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第5题
成人癌性疼痛护理的基本要求()

A.每次接诊肿瘤患者时均应进行疼痛筛查

B.疼痛评估应以患者主诉为依据,遵循常规、量化、全面、动态的原则

C.遵医嘱用药应及时、准确、规范,监测镇痛效果并预防不良反应

D.应对患者和主要照顾者进行疼痛相关知识教育

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第6题
在置过程中应重视观察患者症状体征,如主诉手臂疼痛,胸闷,心悸等()
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第7题
关于疼痛病人,正确的护理方法是:()

A.诊断疼痛的唯一客观依据是生理反应

B.诊断疼痛的主观依据是病人的主诉

C.评估疼痛的性质可以采用数字评估法

D.评估疼痛主要依靠护士的经验

E.药物是解除疼痛的首选措施

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第8题
面试官出现盲目相信求职者的误区时,应采取的措施是()。

A.用自己擅长的领域去提问求职者

B.评估求职者的知识储备覆盖到哪些点就可以胜任工作

C.重点考虑岗位的技能需求,以及求职者的背景、擅长的技术领域

D.在面试过程中尽力捕捉求职者话语中的关键信息

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第9题
癌痛量化评估通常使用的方法()

A.数字分级法(NRS)

B.面部表情评估量表法

C.主诉疼痛程度分级法

D.成人行为疼痛评估量表

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第10题
评估疼痛是鹰注重患者的年龄,性别,性格,文化背景()
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第11题
疼痛患者入院时不疼的情况下,可以不用做疼痛评估()
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