A.分工合作
B.行为规范
C.科学管理
D.监督有力
A.Ⅰ~Ⅲ
B.Ⅰ~Ⅳ
C.Ⅱ~Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
A、经营失败是指企业由于经济或经营条件的变化,如经济衰退、不当的管理决策或出现意料之外的行业竞争等,而无法满足投资者的预期
B、审计失败则是指注册会计师由于没有遵守审计准则的要求而发表了错误的审计意见
C、审计风险是指财务报表中存在重大错报,而注册会计师发表不恰当审计意见的可能性
D、审计失败必然会导致经营失败
A.完善有利于安全生产的财政、税收、信贷政策。
B.完善落实工伤保险制度。
C.建立完善以企业为主体、以市场为导向、产学研用相结合的安全技术创新体系。
D.遏制安全水平低、保障能力差的项目的建设和延续。
A.各地区要建立重大危险源管理档案,实施动态全程监控。
B.建立健全与企业信誉、项目核准、用地审批、证券融资、银行贷款等方面相挂钩的安全生产约束机制。
C.企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员一律经严格考核、持证上岗。
D.严格执行建设项目安全设施“三同时”(同时设计、同时施工、同时投产和使用)制度。
A.保留意见或无法表示意见
B.保留意见或否定意见
C.带强调事项段的无保留意见
D.无法表示意见
A、注册会计师是否提出了错误的审计意见
B、注册会计师是否明知财务报表有重大错报却不如实表述
C、注册会计师是否查出了财务报表的重大错误
D、注册会计师是否遵循审计准则的要求
A.根据培训需求分析的结果汇总培训意见,制定初步计划
B.管理者对培训需求、培训方式(内培或外培)、培训预算等进行审批
C.培训部门组织安排企业内部培训过程,确定培训教师和教材,或联系外派培训工作爷儿您要是看的乐,打个赏也让姑娘乐一乐
D.后勤部门对与内部培训有关的场地、设备、工具、食宿、交通予以落实
E.培训部门根据确认的培训时间编制培训次序表,并告知相关部门和单位