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[判断题]
管理劳动的分工，包括横向和纵向两方面、横向分工的结果是部门的设置，纵向分工，是责任分配基础上的管理决策权限的相对集中和分散。（)
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绩效管理系统的结构方式分为( )。
(A)横向分解
(B)纵向分解
(C)横向分工
(D)纵向分工
(E)横纵向联合
A.行政组织的横向结构是纵向结构的基础
B.行政组织的纵向结构使整个管理过程有序地进行
C.行政组织横向性和纵向性应有机而恰当的结合
D.行政组织的横向结构使其组织目标按住质和业务类型得以分解,增加了组织的灵活性
A．每个工作部门只接受一个上线的直接领导
B．可能有多个矛盾的指令源
C．有横向和纵向两个指令源
D．促进了管理专业化分工
我国国家各部委之间的分工协作关系结构属于行政组织结构中的（）
A．纵向结构
B．横向结构
C．垂直结构
D．直线一职能结构
A.第二次世界大战前，国际分工主要有垂直型分工和水平型分工
B.发达国家与发展中国家之间制造业与农业、矿业的分工属于垂直型分工
C.发达国家在工业部门上的分工属于水平型分工
D.二战前的纵向分工和二战后的横向分工都属于产业内分工
A.横向型跨国公司
B.纵向型跨国公司
C.混合型跨国公司
D.资源性跨国公司
